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クリエイター・クリエイティブ職

◆Web開発エンジニア :U・Iターン歓迎/PM・PL候補

株式会社 ピーエスシー

島根県

300万~800万

正社員 未経験歓迎

仕事内容

◇PM志望の場合◇WEB系システム運用・保守・開発のプロジェクトマネジャーとして、2名~3名のプロジェクトメンバーと共に顧客より依頼された業務を遂行していただきます。

◇SE志望の場合◇WEB系システム運用・保守・開発のWEBエンジニア、フロントエンドエンジニアとして、顧客より依頼された業務を遂行していただきます。

◇PG志望の場合◇WEB系システム運用・保守・開発のプログラマーとして、PM・SE担当の指示に従い、顧客より依頼された業務を遂行していただきます。

ーー以下、共通内容ーー

案件着任当初は1ヶ月程度、東京本社にて業務知識の教育を受けて頂きます。その後、島根SEC拠点に着任して頂き、現地PMとして、WEB関連の運用・保守・開発業務に従事していただきます。成果次第では、複数プロジェクトを統括する立場へと昇格し、予算達成に向けてご自身で事業を推進するポジションでご活躍いただきます。 

<具体的な業務>
 ・各種WEBシステムの運用・保守・開発案件の統括マネジメント
 ・計画作成、プロジェクト管理、要件定義等の上流工程業務
 ・WEBシステムの設計構築(アプリケーション、各種DB、各種テストケース)
 ・プロジェクトメンバーとなった後輩の育成・教育

応募要項

職種 クリエイター・クリエイティブ職
求めるスキル ◇PM志望の場合◇
【必須条件】
 ・Rubyを使ったWEB系システム開発実務経験3年以上
 ・WEB製作、ディレックション実務経験1年以上
 ・PMBOKに準拠したプロジェクトマネジメント経験1年以上
 ・コミュニケーション能力
 ・一般的なビジネスマナー
【あれば優遇】
 ・Java/PHP/Perlでの開発経験
 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
 ・ITSSレベル3以上相当のITの知識レベル
 ・インフラ側知識、Linuxサーバ・WEBサーバ(Apache)などの構築経験

◇SE志望の場合◇
【必須条件】
 ・Rubyを使ったWEB系システム開発実務経験3年以上
 ・インフラ側知識、Linuxサーバ・WEBサーバ(Apache)などの構築経験
 ・コミュニケーション能力
 ・一般的なビジネスマナー
【あれば優遇】
 ・WEBデザイン系の知識及び業務経験
 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
 ・ITSSレベル3以上相当のITの知識レベル

◇PG志望の場合◇
【必須条件】
 ・Rubyを使ったWEB系システム開発実務経験2年以上
 ・コミュニケーション能力
 ・一般的なビジネスマナー
【あれば優遇】
 ・WEBデザイン系の知識及び業務経験
 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
給与 年収:250万円 - 750万円
月給制 月18万~50万円
※別途、時間外手当、交通費手当有
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。

賞与:年2回(6月/12月)
給与改定:年1回(4月)
福利厚生 ■交通費支給(上限5万円)
■残業手当支給
■ライフプラン拠出金(上限5万4千円)
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■確定拠出年金
■団体保険
■社内教育研修
■資格インセンティブ制度
■持株会
■社員旅行 (2014年度実績:台湾、沖縄、北海道、軽井沢、湯河原※いずれか選んで参加)
■社内イベント多数(お花見、BBQ、ゴルフコンペ、忘年会など)
■サークル活動支援(フットサル、テニス、ボーリング、ボルダリング活動中)
■東京ドームパートナーメンバーズ
★2007年度の女性育児休暇取得率100%、男性の育児休暇取得の実績が認められ
厚生労働大臣より「次世代育成支援対策に取り組む企業」としてくるみんマーク
認定を受けました。
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
生理休暇
産前産後休暇(産前6週間、産後8週間。リーダークラスの取得実績あり)
育児休暇(満1才に達するまで)
介護休暇
裁判員休暇
※配属プロジェクトにより異なります
※年間休日昨期実績121日
勤務地 PSC島根SEC拠点(島根県松江市)
※現在開設準備中
※最初の1ヶ月は業務研修のため、東京本社に出勤して頂きます
 〒105-0011 東京都港区芝公園2-2-18オーク芝公園ビル
■交通費支給(上限5万円)
■残業手当支給
■ライフプラン拠出金(上限5万4千円)
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■確定拠出年金
■団体保険
■社内教育研修
■資格インセンティブ制度
■持株会
■社員旅行 (2014年度実績:台湾、沖縄、北海道、軽井沢、湯河原※いずれか選んで参加)
■社内イベント多数(お花見、BBQ、ゴルフコンペ、忘年会など)
■サークル活動支援(フットサル、テニス、ボーリング、ボルダリング活動中)
■東京ドームパートナーメンバーズ
★2007年度の女性育児休暇取得率100%、男性の育児休暇取得の実績が認められ
厚生労働大臣より「次世代育成支援対策に取り組む企業」としてくるみんマーク
認定を受けました。
選考フロー 【Webエントリー(書類選考)】
  ▼
【一次選考】採用担当
  ▼
【二次選考】事業部責任者
  ▼
【内 定】

※応募から内定までは、2~4週間程度を予定しています。
※面接日、入社日ともに柔軟に対応させていただきますので、お気軽にご相談ください。
情報提供元

GREEN

https://www.green-japan.com/job/33750

会社情報

株式会社 ピーエスシー

事業内容 ・ソリューションプロバイダー事業 (ASP事業、MSP事業)
・メディアコミュニケーション事業
(サイトブランディング、Webインテグレーション、モバイルインテグレーション )
・Tサービス&アウトソーシング事業
(システム構築~運用~保守/キッティング、設置サービス、コンタクトセンター)
所在地 東京都 港区芝公園 2-2-18 オーク芝公園ビル
代表者 代表取締役  鈴木 正之
設立 1996年09月
資本金 187,780,000円
従業員数/平均年齢 531人/34.0歳
取引先 ■SCSK株式会社
■エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
■株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ
■株式会社クレスコ
■KDDI株式会社
■株式会社小松製作所
■ソフトバンクテレコム株式会社
■デル株式会社
■トランスコスモス株式会社
■日本アイ・ビー・エム株式会社
■日本電気株式会社
■フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
■明治安田生命保険相互会社
                      他 五十音順 敬称略
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