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営業職

【総合職(アソシエイト職)】■業界未経験歓迎■リース業界のリーディングカンパニーで将来のコアメンバーに

オリックス自動車株式会社

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応相談

正社員 フレックス勤務 持ち株会制度 第2新卒可 U・Iターン歓迎 従業員数1000名以上 年間休日120日以上 完全週休2日制 育児支援制度あり 自社サービス製品あり 交通費別途支給 土日休み 駅から徒歩10分以内 未経験歓迎 女性管理職登用実績あり

仕事内容

リース・カーシェアリング業界のリーディングカンパニーで営業経験を活かし、スキルアップ!

1973年の設立以来、リース、レンタカー、カーシェアリング、中古車販売や
それらに付随する付加価値商品など多彩なサービスを取り揃え、
他社とは一線を画した自動車サービスを展開してきた『オリックス自動車』。

業界トップクラスの国内車両管理台数は128万台を突破。
クライアントのニーズに応じたサービスをワンストップで提供できる会社として、
40年以上にわたって多くの法人のパートナーとして、
そしてリーディングカンパニーとして、業界を牽引してきました。

当社の次世代を担うコアメンバーとして、
あなたの営業経験を活かしませんか?

クライアントのクルマに関する課題・ニーズに対して
あらゆる角度からロジカルな戦略をプランニングし、
課題解決をサポートするのがあなたのミッションです。
あらゆる業界にまたがるクライアントの特質を把握し、
ソリューションに落とし込むことが重要になります。

アシスタントのフォローも受けられるため、
ヒアリングや提案など、いわゆるコンサルティング的な側面に注力しやすい環境も魅力。

あなたがこれまでに培った営業としてのスキルをさらに高め、
より大きなステージで力を発揮する絶好のチャンスです!

【仕事内容】
自動車リースを提案するリース営業部門にて、
法人に対してクルマに関する課題・ニーズに対して
あらゆる角度から課題解決型の提案を行っていただきます。

■クライアント■
クルマを活用するあらゆる法人が対象となり、業種も規模も多彩です。
既存のお客様の引継ぎからスタートし、
適性に応じて新規への提案もお任せします。

■業務の流れ■
課題・ニーズをヒアリング
 ▼
各企業にあわせた、商品などを提案
 ▼
受注後、フォローアップ

となります。

★1日の訪問数は約3~5社程度。
提案資料や見積書・契約書などは営業アシスタントが担当します。

【営業スタイル】
目に見える商材ではないため、ニーズに応じたプラン・戦略を
一つひとつロジカルに組み立てる、コンサルティング的な業務となります。
★将来的にジョブローテーションの可能性もあります。

【扱う商材】
社用車の管理やメンテナンスなどをはじめ、燃料給油カード、自動車保険、
車両運行管理のコンサルティングなどの付加価値サービスを組み合わせながら
お客様のニーズに応じて最適なプランとなるよう、カスタマイズします。

【身に付くスキル・キャリアパス】
幅広い業務に関するヒアリング能力と提案力が身につきます。
顧客企業が抱えている問題をヒアリングできる機会が多く、
金融・環境問題・経営問題・保険・不動産・海外事業など
当グループの多彩なサービスを提案することができます。
また、自動車を必要とするあらゆる業界の企業が対象となるため、
様々な業界に関する知見を得ることが可能です。

【入社後の成長サポート】
■クルマに関する知識や経験は不問■
入社後半年~1年間は、周りの上司・先輩がOJTでフォロー。
その後も継続的にスキルを磨ける職務別・階層別の研修が充実。
専門性やマネジメントスキルなどを高めることができます。

【この仕事の魅力は?】
■残業月20~30時間■
営業アシスタントとペアを組むため、業務を効率的に進めることが可能。
また社員がのびのびと長く活躍できるよう、フレックス制、産休・育休制度、
クラブ活動などの福利厚生を充実させています。

■男女関係ともに活躍できる環境■
営業部門は男女が半数ずつを占め、女性のリーダー、マネージャーも活躍中!
性別に関係なく活躍できる職場です。

応募要項

職種 営業職
求めるスキル 【応募資格】
■営業経験をお持ちの方(業種・業界不問)
■要普免(AT限定可)

★人物重視の採用を行います。
経験浅めの方もぜひ積極的にご応募ください!


【活かせる経験・スキル】
業種・業界に関係なく、なんらかの営業経験をお持ちの方は、
コミュニケーション力や折衝力などを活かすことができます。

【歓迎する経験・スキル】
■リース・金融・証券業界での実務経験をお持ちの方
■自分から主体的に行動できる方
■コミュニケーション力に自信をお持ちの方
■本質的なビジネススキルを磨きたい方
給与 【想定給与】
月給230,000円以上+残業手当+賞与年2回
※スキル・経験などを考慮の上、優遇いたします
※試用期間3ヵ月あり(その間の給与・待遇は同じです)

【実際の給与例】
■年収440万円/新卒入社3年目(25歳)、残業月20時間

【賞与について】
年2回
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■残業手当100%支給
■財形貯蓄制度
■持株会
■団体定期生命保険
■育児休職制度
■介護休職制度
■厚生施設(軽井沢・賢島、他全国各地)
■クラブ活動(サッカー・野球・テニスなど)
■退職金制度

【休日休暇】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■年次有給(12日~最大20日、初年度1日~12日※入社月により変動)
■慶弔休暇
■災害休暇
■ボランティア休暇
■産前産後休暇

【産休・育休取得状況】
年間で20~30名が産休・育休を取得しており、最大2時間まで時短勤務も可能です。
またベビーシッター助成制度・住宅手当制度など制度も充実しており、
多くのワーキングマザーが復帰し、活躍しています。
勤務地 ★初任地は 札幌・仙台・首都圏・名古屋・近畿圏・福岡 のいずれかの拠点になります。選択はできません。

本社または札幌、仙台、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県の各拠点

■本社■
港区芝3-22-8 オリックス乾ビル

【交通・詳細】
■本社■
都営三田線「芝公園」駅 A2番出口より徒歩1分
JR「田町」駅より徒歩15分
都営浅草線・都営三田線「三田」駅 A10番出口より徒歩10分
都営大江戸線「赤羽橋」駅 赤羽橋口より徒歩8分
選考フロー 本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『オリックス自動車株式会社@type採用事務局』を通し応募を受付させていただきます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※@typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
情報提供元

@type

https://type.jp/job-0/1059453_detail/?waad=sv1mGmzH&companyMessage=false

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会社情報

オリックス自動車株式会社

事業内容 ★オリックス株式会社 100%出資
自動車リース、レンタカー、カーシェアリング、中古車販売・売却サポート

【備考】
リース営業事業所数 58ヶ所
レンタカー拠点数 1039ヶ所
カーシェアリングステーション数 1,397ヶ所
所在地 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「オリックス自動車株式会社への質問」 と記載しお送りください。
代表者 代表取締役社長 亀井 克信
設立 1973年6月
資本金 5億円
従業員数 2,356名

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