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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)/業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ

★★【ソフトウェア開発エンジニア(東京エリア)】★★研修制度も充実!!

株式会社 KSK

東京都

350万~550万

正社員 転勤なし

仕事内容

現在のスキルを鑑み、それを発揮できるプロジェクトにアサインします。

-------具体的には--------------
■プロジェクト:以下いずれかにアサインする予定です。
・自動車関連ソフトウェアの開発
・スマートフォンの設計・評価、及びシステム動作検証
・ECUまたはカーナビゲーション関連ソフトウェアの設計・評価、及びシステム動作検証
・スマートフォン、タブレット向けの新サービス・新製品開発

-------キャリアパス--------------
役職は年齢や社歴だけでなく実績に応じてお任せし、
入社後、半年でリーダになった実績もあります。
また、スキル、経験に応じてプロジェクトマネジメントをお任せ致します。

-------社員を大切にする社風--------------
基本的には、客先常駐となりますが、KSKのメンバーであることの意識を高める為に、
また、自己成長を促す為に、少人数からなるチーム制を敷いています。
チーム単位での“勉強会”や“バーベキュー大会”等々の実施によって、メンバー同士の結びつきを強め、
教え・教われ、仕事の苦しみ・楽しみを共有し、仕事の達成感・充実感を実感し、
自己成長に繋げている社風です。

-------教育研修--------------
専門の教育機関「KSKカレッジ」を有するなど、人材教育のための投資は惜しまずに行っています。本社の研修ルームには最新型コンピューター300台も用意されています。
技術力の向上はもちろんのこと、”人間力”を磨くためのプログラムも用意しており、ビジネスパーソンとしてのスキル向上を図っています。

【KSKカレッジの一例】
-------技術研修--------------
・Linuxシステム構築 ・Linuxシステム管理 ・LPIC試験対策 ・Windowsシステム構築 ・Windowsシステム管理 ・ネットワーク ・CCNA試験対策 ・ITIL試験対策 ・システム構築上級(ネットワーク構築、データベース構築、セキュリティ構築)・システム管理上級 ・プロジェクト管理上級 など

-------人間力研修--------------
・チームビルディング研修 ・メンバーシップ研修 ・マネジメント研修・新任管理者研修 ・リーダーシップ研修 ・マネジメント上級研修 など

【活性化のための3つの経営戦略と取り組み】
----CS(お客様満足)----
お客様満足度の向上に向けて、外部講師の方を招いた講演会を定期的に開催。大手アミューズメントパークの成功モデルに学ぶなど、業界を越えた仕事の進め方・スタンスを学んでいます。


----人材育成(人間力強化)----
年6回、1回15名ほどのメンバーが集う、Hearts and Spirits Communication Place(略称 HaSP)では、昭和の居酒屋コミュニケーションを再現。社長、役員、事業部長、マネージャー、リーダーなど、部門・チーム・役職を超えたメンバーで、1泊2日の交流会を行っています。
縦・横の本音の交流を通じて価値感を共有し、人間力向上に繋げています。


----エンゲージメント(絆)----
成果発表会では、1年間のチーム活動の成果を発表し、刺激や感動を共有しています。
「優れたチーム活動・現場力強化」「事業拡大」「組織貢献」「CS向上」など、さまざまな観点から、成果を称え合い、めでたくMVT賞(Most Valuable Team賞)に輝いたチームには、高級リゾート宿泊券が贈呈されます。

応募要項

職種 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
求めるスキル -------必須要件--------------
■Java、C言語、C++、HTML5 等での開発スキル
■WindowsOS/LinuxOSでの開発経験
■Web系アプリの開発経験

-------歓迎要件--------------
□アプリ開発経験(趣味で開発するほど好きな方歓迎!)
□iOS/Androidアプリ開発経験

-------求める人物像--------------
■チームの仲間たちと共に学び切磋琢磨しながら、仕事を進めていきたい方
■研修やOJT、独学も含めて、積極的に技術を学び習得していきたいという意欲のある方
給与 年収:350万~550万
月給:22万円以上
 ※経験・技術・年齢・前職での待遇等を十分考慮し、当社規定により決定します。
昇給:年1回
賞与:年2回(6月、12月)
試用期間:6ヶ月
福利厚生 【保険】
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【各種手当】
残業手当(全額支給)、交通費支給(上限月10万円まで)
家族手当(上限3万2000円/妻:2万2000円、子1人:4000円、親1人:3000円)
資格手当、住宅手当(1万8000円~2万2000円 ※条件は規定による)

【その他】
退職金制度、自社保有の教育研修機関『KSKカレッジ』、保養所 「香雲荘」(長野県 蓼科)
社内表彰制度(チーム活動を表彰し、最優秀チームに会員制リゾート招待)など
【休日】
完全週休2日制、祝日

【休暇】
年末年始休暇、年次有給休暇 など
勤務地 ■東京23区内・首都圏(事前相談有り)
 ※転勤は基本的にありません。
プロジェクトにより異なります。
選考フロー ▽書類選考
▽面接(数回)
▽内定

※選考プロセスは変更となる場合もございます。
※面接日や入社日はご相談ください。
情報提供元

Green

http://www.green-japan.com/job/27084?argument=sRrG93Nh&dmai=jobkul

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会社情報

株式会社 KSK

事業内容 【システムコア事業】
システムLSIを中心とする半導体設計業務、携帯電話機の組み込みソフトウェア開発業務、サーバのハードウェア設計業務などを行っています。

【ITソリューション事業】
お客様から信頼されるITパートナーとして、システム構築からオンサイトの運用保守まで、CSマインドに満ちたサービスをご提供します。

【ネットワークサービス事業】
ネットワークシステムの設計、構築から運用保守までのワンストップソリューションを提供します。
所在地 東京都稲城市百村1625番地2
代表者 代表取締役社長 河村 具美
設立 1974年05月
資本金 14億4,846万円
従業員数/平均年齢 1621人/36.4歳

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