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販売・サービス職/運輸・物流サービス

(兵庫)物流現場職 離職率は3年平均約2.4%と非常に低水準

株式会社MonotaRO

兵庫県

400万~

正社員 株式公開

仕事内容

(兵庫)物流現場職 ※離職率は3年平均約2.4%と非常に低水準!
物流センターのリーダーとして、自社倉庫のマネジメントを行います。経験や専門性に伴い、下記の業務に従事します。
(1)倉庫能力解析、改善業務
(2)保管(在庫)計画策定、遂行、改善業務
(3)在庫ロケーション設計、整備、改善業務
・入出荷フロー策定、改善
・人員配置設計、実行
・生産性管理、改善
・5S遂行
・対3PL業者折衝

■業務の特徴:
・同社の業績は毎年右肩上がりで伸びており、今後キャパシティの決まった中で、どれだけ効率的なスキームを組めるかが非常に重要になっています。そうした効率面を考えながらも、自身の知見を活かしつつ、冷静に将来予測をも行い、どのタイミングで増床や新設をするのかなど事業計画を立てる事も担う可能性があります。
・取り扱っている間接資材は900万。Webサイトとカタログで販売しています。在庫商品は約20万点あり、在庫商品に関しては、平日の15時までに注文すると当日出荷できます。また、物流システムについては、本社事務所のある兵庫県尼崎市のプロロジスパーク尼崎に約12,000坪の物流センターを構えています。

■就業時間:
9:00~18:00、12:00~21:00、13:00~22:00のシフト勤務となります(実働8時間、休憩60分)。

応募要項

職種 販売・サービス職
求めるスキル 【学歴】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【必要業務経験】■必須条件:以下のいずれか1つ以上の経験
・各種倉庫の展開にかかる設計/実行経験
・流通業の最終出荷倉庫での業務経験
・庫内レーンの構成設計、動線分析などの庫内物流設計経験
・在庫ロケーションの最適化の経験

■歓迎条件:
・コミュニケーションを重視した、チーム運営の経験
・数理分析、統計解析に対する知識
・倉庫区画設計経験
・倉庫機能(保管、入出荷、移送など)の設計経験
給与 【年収】
400万円~
【月給】
250,000円~
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■賞与:年2回(過去実績3ヶ月~5ヶ月)
■残業手当:スタッフクラスは1時間から全額支給(管理職については不支給)
賞与:
福利厚生 完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数123日

年末年始休暇、誕生日休暇、有給休暇(初年度10日※入社時5日、残り5日は半年後に付与)※夏期休暇はありませんが、年1回有休を5連続で取得することを奨励。月~金を休み、9連休にする社員が多いです。
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

■従業員持株制度
■産前産後・育児休業制度
■資格取得支援
■知識・技術習得支援(各職務に必要と判断されれば、会社負担にて資格取得が可能※簿記や情報処理など)
■社内抽選会(年1回)※一等は25万円相当の海外旅行など
■酸素カプセルを無償で使用可※アルバイト含め自由に利用できます。
勤務地 尼崎ディストリビューションセンター
兵庫県尼崎市西向島町75-1
【上記勤務地最寄り駅】
阪神電鉄本線/出屋敷
情報提供元

DODA

http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3001429549&ndrs=a56e770ca1c2de

会社情報 東証一部

株式会社MonotaRO

事業内容 同社は製造業、自動車整備業、工事業の顧客が使用する消耗品、工場交換部品をはじめとした整備工具やタイヤ・足回り品、各種工事業関連用品、事務用品といった間接資材と呼ばれる商品を販売しており、日本全国1,550,000件の顧客に利用されています。通信販売という業態を用いて営業コストを省き、また、日本には流通していない海外の商品を直接流通により仕入れることで、一般的な価格よりも安く販売しています。さらに、国内外のメーカーとの協力のもと同社オリジナルのプライベートブランド商品も開発するなど、安価で高品質な商品に力を入れています。
所在地 兵庫県尼崎市竹谷町2-183リベル3F
代表者 鈴木 雅哉
設立 2000年10月
資本金 1,892百万円
従業員数/平均年齢 242名/35.7歳
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