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営業職/その他営業職

保育・学童施設に対してのルート営業(施設の運営管理)

株式会社パソナフォスター

東京都

300万~599万

正社員 契約社員 株式公開

仕事内容

保育・学童施設に対してのルート営業(施設の運営管理)
■職務内容:
働く女性をキーワードにし、0~18歳の子供を対象とした事業を全体的に網羅し展開している同社にて、保育・学童施設の運営管理業務を行います。
(1)同社が運営している保育・学童施設の定期巡回
(2)設置者(自治体、企業担当者など)との折衝・調整
(3)各種申請手続き
(4)施設職員の労務管理、個別サポート、面談・指導

■配属先組織:
配属先は、保育支援チーム(8名/2チーム)、児童支援チーム(4名/1チーム)の計12名で構成されており、各チームのチーム長は40代半ば(男性)、40代前半(女性)、30代半ば(男性)です。

■働き方:
平均残業時間は20時間です。担当施設のイベント・研修が発生しない限り、土日休みです。(卒園式・入園式のシーズンは手伝って頂く可能性があります。)但し、その分の振替え休暇は原則取得して頂きます。

■同社の特徴、魅力:
(1)事業の幅広さ:パソナグループ内で、「働く女性」をキーワードにし、0~18歳の子どもを対象にした事業を、全体的に網羅し展開しています。それに付随する事業であれば、積極的に新しいアイディアも生み出す風土です。その思いに共感して頂ける方を求めています。
(2)長期就業が可能:同社では、結婚や出産・介護などによって変化するライフスタイルに応じて短時間や期間を限定した働き方、ブランクがあった方へのサポート研修により職場復帰がしやすくするなど、柔軟な勤務形態やサポート体制を用意することにより、子育て支援を行っています。

応募要項

職種 営業職
求めるスキル 学歴不問
■必須条件:以下いずれかのご経験が必須
(1)営業の経験(深く関係構築してきた経験が必須)
(2)施設管理(店舗マネジメントなど)の経験
(3)人材業界、教育業界で顧客折衝の経験

■求められるスキル:
・コミュニケーション力
・プロジェクトマネジメントスキル
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
給与 【年収】
300万円~550万円
【月給】
210,000円~

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:月1,000円~3,000円程度(2013年度実績)
■賞与:年2回(2013年度実績…計2.5ヶ月分)
賞与:
福利厚生 休日日数121日

■週休2日制(土・日)、祝日
※月1~2回程度、施設のイベントや研修等での休日出勤あり
■有給休暇(入社から6ヶ月経過後10日~)
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

育児休業制度、介護休暇制度(実績あり)、ベネフィット・ワン加入
※パソナのグループ会社ベネフィット・ワンが、宿泊施設、旅行、レジャー施設や、「ふやす・借りる・備える」のファイナンスサービスなど、国内トップクラスのメニューをご用意しています。社会保険に加入されているスタッフの皆様とそのご家族の方々に、特別料金にてご利用いただけます。
勤務地 本社
東京都千代田区大手町2-6-4
【上記勤務地最寄り駅】
東京メトロ線/大手町駅
情報提供元

DODA

http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3001424633&ndrs=a56e770ca1c2de

会社情報

株式会社パソナフォスター

事業内容 人材業大手のパソナグループのグループ会社である同社にて、下記事業を展開しております。
(1)認可・認証保育施設運営
(2)事業所内保育施設委託運営
(3)地域子育て支援(放課後・児童館委託運営)
(4)人材派遣(保育士派遣)
(5)有料職業紹介
(6)ベビーシッター事業
(7)施設運営コンサルティング事業
所在地 東京都千代田区大手町2-6-4
代表者 長畑 久美子
設立 1991年7月
資本金 30百万円
従業員数 539名
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