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企画・管理/総務・法務・知財・内部監査

法務(メンバークラス)トップクラスシェア商品をもつ安定医療機器メーカー・商社

日本ライフライン株式会社

東京都

450万~699万

正社員 株式公開

仕事内容

法務(メンバークラス)※トップクラスシェア商品をもつ安定医療機器メーカー・商社
■業務内容:
法務業務全般を担当します。
・国内外の契約の作成/審査/締結支援、各種法的アドバイスの提供等
・コンプライアンス関連業務(各種ツールの作成、啓蒙活動、社内審査業務等)

■募集背景:
日本の医療現場のニーズが多様化している中で、日本ライフラインではメーカーと商社の2つの機能を持ち、迅速な製品提供を行える体制を構築しています。海外メーカー、海外販売代理店との契約が増加していく中で国際法務を強化すべく採用を検討しています。

■同社の魅力・特徴:
・循環器系(命に直結する製品)医療機器専門商社として設立された同社ですが、現在ではメーカーとしても機能しています。
・自社工場を持ち、自社製品比率も20%。安定的成長をしています。
・幅広い製品を取り扱っており、多くの製品が国内トップクラスのシェアを獲得しています。

応募要項

職種 企画・管理
求めるスキル 【学歴】大学院、大学卒以上
【必要業務経験】
■必須条件:
・企業における和文及び英文契約の審査経験
・ドラフティングの担当経験
・国内法務に関する全般的な知識、経験(会社法、独禁法等)
・社会人経験3年以上

■歓迎条件:
・製造業における法務業務経験
・海外法務に関する全般的な知識、経験
・医療機器業界における業務経験
・英語力

【語学】
◆任意
・英語(中級レベル)
給与 【年収】
450万円~650万円
【月給】
300,000円~

※詳細は経験・能力・前職給を考慮し決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月※過去実績7ヶ月)
■社員平均年収:827万円(平均年齢39歳)
賞与:
福利厚生 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数127日

夏期休暇(5日間)、年末年始休暇、年次有給休暇(入社時から案分付与)、フレックスホリデー(年に5日間の休暇を自由に取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに5日)
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

■慶弔見舞金、団体生命保険、傷害保険加入、社内サークル
■ベネフィットワン社との提携による選択型福利厚生制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、従業員貸付制度、自己申告制度
■役職手当、駐車場手当
■外務手当:月5万円~(入社3ヶ月後より)
■住宅補助手当:東京23区内4万円、東京23区外・埼玉・神奈川・千葉3万円、その他関東2万円※自宅外通勤者対象
■家族手当:扶養配偶者2万円、子ども1人につき1万円(3人目以降は5千円)
勤務地 本社
東京都品川区東品川2-2-20
【上記勤務地最寄り駅】
東京モノレール、りんかい線/天王洲アイル駅
情報提供元

DODA

http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3001415539&ndrs=a56e770ca1c2de

会社情報 JASDAQ

日本ライフライン株式会社

事業内容 医療用機器輸入・製造並びに販売(循環器分野に特化)を手がけています。
心臓疾患に関する最新医療機器の国内導入を図るという医療機器商社としての側面とともに、現場のニーズを的確に反映した自社製品の開発・製造を2000年より開始。メーカーとしての機能強化も進めています。社員を大切にする社風で、利益の還元は社員を最優先に考えており給与の水準が高いことも特徴です。
所在地 東京都品川区東品川2-2-20天王洲郵船ビル25F
代表者 鈴木 啓介
設立 1981年2月
資本金 2,115百万円
従業員数/平均年齢 570名/38.9歳
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