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企画・管理

【一休.comマーケティング職】事業の成長やサービスの改善提案をデータから読み解く専門職!

株式会社 一休

東京都

400万~700万

正社員 未経験歓迎

仕事内容

【仕事内容】
・エンジニア的なバックグラウンドが有りオペレーションをお任せする
 ⇒具体的には…
  レストラン事業のユーザー向けメールマガジン配信用のデータ作成・抽出、レポート作成、
  メール配信システム上の各種設定・配信作業
・データから顧客を想像し売上最大化のためアクションをしてもらう(CRM寄りな)
・データから顧客を想像しサイト改善やサービス改善をしてもらう(UI/UX寄りな)
・データから事業改善の提案をしてもらう(経営寄りな)

【仕事の魅力】
高級レストランに絞った予約サイトとして、多数のユーザー様にご利用いただいているサイトです。事業が今後成長していくためには、的確な判断と戦略が必要不可欠です。より大きなサービスを展開していくためにもご自身の力を際限さく、存分に発揮できる環境です。

【社内の雰囲気】
社内は、経営者との距離も近く、自由でフラットな社風です。一人ひとりの裁量も大きく、社歴に関係なくやりたいことにチャレンジできる環境です。また、社長が今年2月に交代し、会社として第二創業期を迎えています。ここから更なる加速をしていくためにも、会社の様々なリソースを活用した新たな事業等にも挑戦し続けていきます!平均年齢32歳の若い会社を盛り上げるためにも社員一丸となって「ユーザーファースト」の精神のもと日々奮闘しています!

応募要項

職種 企画・管理
求めるスキル ・社会人経験3年程度から
・Excelのピボットテーブル、Accessの実務経験
・プログラミングの実務経験
・HTMLの知識がある方
・インターネットビジネスに高い興味・関心がある方




【求める人物像】
■能動的に行動できる方
■向上心や意欲を持って、仕事を行うことができる方
■コミュニケーション能力をお持ちの方
■協調性を持って、チームで協力して行動できる方

【学歴】大卒以上
給与 年収:400万円 - 700万円
※経験やスキルを元に、当社規定により決定いたします。
福利厚生 【保険】
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

【制度】
■退職金制度
■産前産後・育児・介護休業制度
■高級ホテルフィットネスクラブ無料利用

【手当】
■通勤手当
■残業手当
週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月30日~1月3日)、夏季休暇(年5日)、年次有給休暇、慶弔休暇
勤務地 東京都港区赤坂3-3-3住友生命赤坂ビル6階
【保険】
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

【制度】
■退職金制度
■産前産後・育児・介護休業制度
■高級ホテルフィットネスクラブ無料利用

【手当】
■通勤手当
■残業手当
選考フロー 書類選考
  ↓
面接(複数回)
  ↓
  内定
情報提供元

GREEN

https://www.green-japan.com/job/42937

会社情報

株式会社 一休

事業内容 高級ホテル・高級旅館専門予約サイト「一休.com」
ワンランク上の宿泊特化型ビジネスホテル予約サイト「一休.comビジネス」
海外のラグジュアリー&アップスケール ホテル・リゾート予約サイト「一休.com海外」
国内最大級 厳選レストラン即時予約サービス「一休.comレストラン」
物ではなく時間を贈るギフトチケット「一休.comギフト」
極上の癒しを体験できる、厳選スパ「一休.comスパ」の運営
所在地 東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル 6F
代表者 代表取締役社長 榊 淳
設立 1998年07月
資本金 948百万円(2015年9月30日現在)
従業員数/平均年齢 251人/32.0歳
取引先 ザ・リッツ・カールトン大阪
ザ・リッツ・カールトン東京
ザ・ペニンシュラ東京  等
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