情報提供元:女の転職type

販売・サービス職/店舗・販売

接客スタッフ*未経験・正社員デビュー歓迎*週休2日制*賞与年2*住宅手当

株式会社モスフードサービス【東証一部上場】

東京都 神奈川県

応相談

正社員 未経験歓迎 第2新卒可 学歴不問 残業少なめ 賞与あり 社会保険完備 株式公開 短時間勤務 U・Iターン歓迎 駅から徒歩10分以内 交通費別途支給 月収20万円以上

仕事内容

モスフードサービスが送る、ワンランク上のハンバーガーショップ。

全国に1300店舗のモスバーガーを展開する
モスフードサービス。
国産野菜を使用したハンバーガーで、
多くのお客様に親しまれています。

今回、あなたにお任せしたい店舗は、
そんなモスが挑戦する
本格派ハンバーガーショップ『モスクラシック』。

ファストフードイメージを覆す、
ワンランク上の大人向けショップづくりに取り組んでいます。

新しいブランドなので、
新メニューの考案やイベント企画は、
まだまだこれから。
現在、スタッフ全員でお店作りを行っている段階です。

ぜひあなたのアイデアも
取り入れていきたいと思っていますので、
一緒に、新しいモスブランドをよりよくしていきませんか?

【仕事内容】
◎3ヶ月間の研修で安心スタート
◎週休2日制&残業少なめでプライベート充実
◎住宅手当&社宅あり!手厚い福利厚生

本格的な大人のハンバーガーショップ『モスクラシック』にて、お客様がお食事を楽しんでいただけるようなサポートをお任せします♪

《具体的なお仕事内容》
◇ホール業務(接客・オーダー・会計)
◇キッチン業務(仕込み・調理サポート・ドリンク作成)
◇店舗イベント企画(セットメニュー考案・POP作成)
◇店舗管理(シフト作成・スタッフの教育) など

《★お客様は…?》
1000円~という価格帯のハンバーガーのため、30代以上の男女とお客様がメイン。
男女比率は3:7と女性のお客様が多く、女性が一人でこられることも珍しくありません。
大人のハンバーガーショップというコンセプトで、お酒の提供も行っています。

【あなたのアイデアでお客様が喜ぶ店舗作り】
イベントを宣伝するためのPOPづくりなど、あなたのアイデアを活かせるポイントがたくさん!「わかりやすく見せるにはどうしたらいいだろう」「モスクラシックのイメージに合ったメニューとは?」など、工夫をしながらイベントを盛り上げてください!ハンバーガーに合うサイドメニューやドリンクをみんなで考えながら、新メニューの考案も行っています。

【東証一部上場のモスフードサービスならではの福利厚生が充実】
◇賞与年2回/昇給年1回
◇住宅手当/社宅制度(※最大4万円の補助)
◇産育休の活用実績&復帰実績あり!
◇時短勤務もOK
◇残業代100%支給
◇週休2日制(店舗によっては土日の休みも取得可能)

全国に1300店舗をもつモスフードサービスだからこそ、安心して働ける制度が多くそろっています!

【教育制度について】
▼店舗研修(3ヶ月)
本社研修の内容を元に、実際に働く店舗で徐々に覚えていければOK!アルバイト店員も大抵70時間程度で覚えているので、10営業日もあればある程度できるようになると思います。約3ヶ月は育成期間として研修期間をもうけているので安心です。

【トピックス】

【お店作りに関わるやりがいがあります(入社2年目)】
以前は食品会社でコンサルティングをしていましたが、現場で接客をしたいという思いから転職を決意。モスバーガーの新しいブランドというところに惹かれて、当社を選びました!新規事業と言うこともあって、お店のスタッフさんとブランドと作れるやりがいが大きいですね。上下関係がなくみんなで協力してお店をつくっているので、新商品がうまく導入されたときは、スタッフ全員でガッツポーズしています(笑)

応募要項

職種 販売・サービス職
求めるスキル 【応募資格】
《未経験・社会人デビュー歓迎!》
■学歴不問

《以下のような方、大歓迎》
◇人と話すことが好き
◇正社員デビューを叶えたい
◇簡単な調理経験がある方(包丁が使えればOK)
給与 【給与】
20万5000円~+賞与年2回+残業手当

■地域限定職
20万2000円~+賞与年2回+残業手当

≪各種手当が充実≫
◇住宅手当
◇残業手当
◇深夜早朝手当
◇職位手当
◇職種手当 など

※経験・スキルを考慮して決定します
※試用期間は3か月です。期間中の給与・待遇に差異はありません。
※残業代は1分単位で別途全額支給します。

【給与例】
年収456万円/35歳・店長代行職・経験8年/月給32万円
年収400万円/33歳・副店長・経験5年/月給28万円
福利厚生 ■賞与年2回(6月・12月)
■昇給年1回(4月)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当(100%支給)※1分単位で支給
■住宅手当/社宅あり※上限4万円補助
■時短勤務
■深夜早朝手当
■職種手当
■職位手当
■社員割引あり
■財畜貯蓄
■社員持ち株制度
■株式報酬制度
■制服貸与

【休日休暇】
■週休2日制(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇※実績あり
■育児休暇※実績あり
勤務地 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-8-11

★アクセス
・千駄ヶ谷駅(中央・総武線)より徒歩5分
・国立競技場駅(都営大江戸線)より徒歩5分

※横浜エリアも同時募集中!
選考フロー 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(適性検査、面接)

▼【STEP3】2次選考(面接)

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
情報提供元

女の転職type

https://woman-type.jp/job-offer/433876/?waad=GytimRVY

企業情報

株式会社モスフードサービス【東証一部上場】

事業内容 フランチャイズチェーンによるハンバーガー専門店 「モスバーガー」の全国展開、その他飲食事業など

■マザーリーフ/マザーリーフティースタイル
■モスクラシック

【東証一部上場のモスフードサービスがお届けするワンランク上のブランド】
1972年に誕生したハンバーガー専門店『モスバーガー』は、「食を通じて人を幸せにすること」という理念のもと、全国に1300店舗のハンバーガーショップを展開。多くの人々に親しまれています。東証一部にも上場し、安定した経営を続けています!今回募集する『マザーリーフ』『モスクラシック』は、モスバーガーの新しい挑戦。今までのノウハウを活かしたワンランク上のブランド展開を行っています。

【女の転職!取材レポート】

今回の取材では実際に店舗にお伺いしました!レジの前にはスタッフ手作りのPOPが飾られ、オススメがわかりやすい工夫がされていました♪取材の中で感じたことは、スタッフ同士の距離の近さ。20代~30代女性が多く活躍する同社では、プライベートで一緒にタピオカを飲みながら話すこともあるのだとか。仲の良いスタッフ同士だからこそ、何でも相談でき、長く活躍できる環境だと思いました◎
代表者 代表取締役 取締役会長 櫻田 厚
設立 1972年7月21日
資本金 114億1,284万円(2018年3月末現在)

【売上高】
71,387百万円(2018年3月末現在)
従業員数 1,372人(2018年3月現在)