情報提供元:女の転職type

企画・管理/マーケティング・商品企画・広告宣伝

商品企画開発*職種未経験歓迎*セブン-イレブンの商品を作る*食の知識活かす

フジフーズ株式会社

千葉県

応相談

正社員 未経験歓迎 第2新卒可 学歴不問 女性管理職登用実績あり 転勤なし 賞与あり 社会保険完備 服装自由 フレックス勤務 U・Iターン歓迎 駅から徒歩10分以内 育児支援制度あり 交通費別途支給 月収20万円以上

仕事内容

あなたの考えたアイデア料理が全国のコンビニに並ぶやりがいを得られます。

セブン-イレブンのパートナー企業として、
全国約13000店舗のコンビニに
人気のフード品をお届けしている当社。

そんな当社でコンビニ食品の
企画・開発をしてみませんか?

今回の募集では職種経験は問いません!
「栄養士」や「調理師」など、
“食”に関する何らかの資格をお持ちでしたら大歓迎◎
全国のお店に並ぶ商品を自由な発想で作るやりがいがあります。

「夏にピッタリの食材を採り入れた新商品を」
「有名人やアニメとのコラボ商品を企画」
など、クライアントと力を合わせ
アイデアを発揮したオリジナル商品を考案。

日々進化を続けるコンビニフード市場で、
新しいトレンドを作り出してください♪

【仕事内容】
≪知識を活かしてコンビニ食品を作るおもしろさ≫
◆職種未経験歓迎!
◆創業56年*セブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業
◆フレックスタイム制導入

≪お弁当・おにぎり・サンドイッチ・お惣菜・冷凍食品≫など、
全国のセブン-イレブン向けヒット商品を生み出すためのリサーチからプレゼンまで、
トータルに手掛けられる商品企画・開発のお仕事をお任せします♪

≪具体的な仕事の流れ≫
▼商品企画のベースとなるリサーチ・分析
…市場調査や実績検証、原材料の情報収集などを行ないます
▼商品コンセプトの企画・立案
…ターゲット層や商品の特性、価格帯などを検討します
▼サンプル品の試作・原価計算
…テストキッチンを使って試作品を作り、
 美味しさ・ボリューム・コスト面などを検討します
▼プレゼンテーション
…提案資料を作成し、『新商品検討会議』に参加。
 クライアントへ対してプレゼンテーションを行ないます
★商品化!
…商品化が決定したら、生産テストやマニュアル作成を行ない、
 さらに容器の選定や考案など幅広い業務に携われます!

*~業務は大きくわけて以下3つになります~*
・セブン-イレブンと共同開発
・自社での新メニューの提案
・工場と連携してのマニュアル作成
※1つの商品がアイデアから形になるまで2~3ヶ月ほどです!

【資格を活かしたアイデア料理が全国に届く】
「栄養士」や「調理師」など、何らかの"食"に関する資格・免許をフルに活かすことができます。シーズンごとの期間限定品を考えたり、漫画やアニメとのコラボ商品を企画するなど、クライアントの要望に沿いながらあなたのアイデアを自由に発揮してください!年間開発アイテム数はおよそ350~400種類で、それが全国約13000店舗でお客様の手へ届くことに。実際に買い物で立ち寄った際に自分が携わった商品が並んでいるのを見た時には、この仕事ならではの達成感を感じていただけます♪

【ライフイベントも大切にできる安定企業です】
当社は創業から56年目を迎え、セブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業として成長を続けています。こうした安定基盤と共に、女性の方がプライベートと両立させながら活躍できる環境を整備。

◆フレックスタイム制導入・時差出勤あり
◆産育休取得実績多数(現在も取得中の社員が在籍!)
◆結婚休暇・リフレッシュ休暇をはじめ休暇制度充実
◆家族手当・確定拠出年金・ベネフィットワンあり

など、ライフイベントも大切にしながら働ける待遇をご用意しているので、腰を据えて長期キャリアを築きたい方にもピッタリです!

【この仕事で磨ける経験・能力】
◆全国のセブン-イレブンに並ぶヒット商品の企画
◆商品開発における原価計算や資料作成、サンプル試作など幅広いスキル
◆市場ニーズを汲み取り商品開発に活かすマーケティング力

【教育制度について】
≪入社後の流れ≫
▼まずは工場設備の使い方や原料知識などを1~2ヶ月かけて学習
▼開発室に配属後の3~6ヶ月間は、既存商品のマニュアル作成などを習得
▼その後はOJTで先輩の開発業務をサポート
▼約1年後にはメイン担当者となって商品をリリース!

開発におけるルールやリリースまでのステップを着実に覚えてから、
オリジナルメニューの考案に取り掛かることができます!

【トピックス】

【業界をけん引してきたパイオニアという安定性が魅力。】
当社はセブン-イレブンのパートナー企業として、おにぎりやお弁当、サンドイッチなどを全国にお届けしています。まだ「総菜の量産はむずかしい」と言われていた時代から業界のパイオニア的存在として事業を展開。全国12工場のすべてでHACCPを取得し、安全で高品質の商品を製造してきました。変化を続けるコンビニ業界の市場にも柔軟に対応し、今後も納入エリアや店舗数を拡大予定。安定性と共に、さらなる成長を目指していきます。

応募要項

職種 企画・管理
求めるスキル 【応募資格】
≪未経験・第二新卒歓迎☆人柄重視の採用です≫
◆学歴不問
◆「食」に関する何らかの資格をお持ちの方(栄養士・調理師など)

=*こんな方にはピッタリです!*=
◎資格を活かして働きたい
◎全国のコンビニに並ぶ食品開発や企画に興味がある
◎福利厚生が充実した環境で腰を据えて働きたい
◎人とコミュニケーションを取るのが好き

【あると望ましい経験・能力】
※必須ではありません
◇食品メーカーでの勤務経験
◇飲食業界でのメニュー開発経験
◇何らかの商品企画・開発経験
◇マーケティング(マーチャンダイジング)経験
給与 【給与】
月給22万円~25万円+別途各種手当あり+賞与年2回

※年齢・スキルを考慮の上、決定します
※残業代は別途全額支給します
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)

【給与例】
想定年収400万円~500万円
▼年収例▼
年収420万円(月給23万円+各種手当+賞与/27歳・経験2年)
福利厚生 ◇給与見直し年1回(4月)
◇賞与年2回(7月・12月)
◇各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体保険)
◇慶弔見舞金
◇退職金制度
◇確定拠出年金制度
◇食事補助あり
◇休憩室あり
◇福利厚生サービス(ベネフィットワン)

【充実の各種手当あり】
◆時間外勤務手当
◆休日勤務手当
◆深夜勤務手当
◆通勤手当全額支給
◆家族手当(配偶者:月1万円/子ども:月5000円)

【休日休暇】
◇週休2日制※月9日(当社会社カレンダーによる。原則土日休み)
◇リフレッシュ休暇
◇夏季休暇
◇冬季休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇結婚休暇
◇赴任休暇
◇配偶者出産休暇
◇裁判員休暇
◇産前・産後休暇
◇育児・介護休暇

★休日休暇117日

【産休・育休活用例】
産育休の取得実績が多数あり、子育てともしっかり両立させられます。実際に現在も取得中の社員が在籍。ライフイベントを経た後も長期的なキャリアを築いていただけます。
勤務地 ☆U・Iターン歓迎☆
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト20階
▼アクセス▼
JR京葉線「海浜幕張駅」から徒歩約5分

★駅チカのキレイなオフィスです!

【転勤の可能性】
当面の間、転勤はありません。
選考フロー 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接1~2回(筆記テスト・適性検査あり)

▼【STEP3】内定

※書類選考に1~2週間程度お時間をいただいております。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは1ヶ月程度を予定しております。
◆最終面接後、1週間程度で結果をお知らせいたします。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
情報提供元

女の転職type

https://woman-type.jp/job-offer/431707/?waad=GytimRVY

企業情報

フジフーズ株式会社

事業内容 ◆セブン-イレブン向け食料品(弁当、おにぎり、サンドイッチ、お惣菜など)の製造・開発
◆調理済冷凍食品の製造・開発

≪事業所≫
・本社
・千葉工場
・船橋第2工場
・船橋第3工場
・袖ヶ浦工場
・仙台工場
・ベーカリー仙台工場
・秋田工場
・神奈川工場
・横浜工場
・水戸工場
・福島工場
・名古屋工場
★全国12工場のすべてでHACCP取得しています

【【創業50年以上の安定企業】全国のセブン-イレブン店舗に美味しいお惣菜をお届けしています。】
当社は創業から50年以上にわたり、10兆円規模ともいわれる中食市場で先駆的な事業を展開してきました。近年特に著しい成長を続けているコンビニ食品ですが、当社はセブン-イレブンのパートナー企業として全国約13000店舗に様々な食品をお届けしています。現在も企業として成長を続けており、増加するニーズにお応えするため新しい仲間を募集中。今後もさらなる発展を目指す当社で、あなたの意欲を活かしてご活躍ください。

【女の転職!取材レポート】

セブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業として、創業から50年以上にわたり成長を続けている同社。おにぎりやサンドイッチ、お弁当など、造られている商品はどれも馴染み深いものばかり。従業員数はパート・アルバイト含め7000名ほどの大所帯で、「産育休の取りやすさ」など嬉しい環境も整っています。長期キャリアを築きたい方は、ぜひこのチャンスを活かし挑戦してみてはいかがでしょうか♪
代表者 代表取締役社長:大村 剛史郎
設立 1963年11月
資本金 1億円

【売上高】
943億円(平成30年3月期)
従業員数 7603名(社員:782名/パート・アルバイト:6821名)
平均年齢 38.6歳