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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)/業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ

◆IoT・デジタルプロジェクト多数◆システムコンサルタント(製造・流通部門)

アクセンチュア 株式会社

東京都

600万~1500万

正社員 外資系企業 未経験歓迎

仕事内容

本ポジションでは、製造・自動車・流通・旅行・建設・運輸・製薬・医療機器・消費財業界の企業における業務変革を支援し、それを支える基幹系および情報系の業務システムの導入を実現するシステムコンサルティング業務を行っていただきます。 

*業務変革を伴うプログラム全体のマネジメント
*現行業務の分析およびあるべき業務プロセスの定義、システム化要件の定義およびシステム機能の設計
*オフショアを活用した開発プロセス全体の管理
*ユーザーの業務変革への対応の支援

◆プロジェクト事例◆
*大手食品メーカーの次期システム導入
*中堅商社の営業サポート業務のBPOと全社基幹システムの刷新要件定義以降の開発経験
*製造・自動車・流通・旅行・建設・運輸・製薬・医療機器・消費財業界における販売チャネル刷新(オムニチャネル対応)

【幅広い業界】
日本の産業構造の中核をなす製造業(自動車、装置、エンジニアリング、消費財等)、競争優位獲得のための戦略的IT活用が不可避な製薬業、本格的デジタル化時代の到来に備え意欲的なIT投資を行っているサービス業界・リテール業界などを担当しています。

グローバルレベルでのプロジェクトが多く、ITの構築・導入はオフショアのデリバリーネットワークが行うため上流に特化できることが魅力です。アクセンチュアは、戦略コンサル、デジタル、テクノロジー、アウトソーシングと、ITの側面にとどまらずフルラインナップでサービスを提供し、クライアントの真のビジネスパートナーとなります。そのため個々の仕事の位置づけが高く、魅力的な活躍の場を提供可能です。

【多様なキャリアパス】
キャリアズマーケットプレイスという、全世界15,000ポジションへ自由に応募できる制度のもと、経営コンサルタント・業務ITコンサルタント・アーキテクト等、職種・国を問わず異動を実現できます。
また、世界120カ国に展開する弊社には、企業の世界展開を支援するプロジェクトが増えています。
専門スペシャリストや新規事業開発等、様々なオープンポジションが世界中のオフィスで共有されているので、手を挙げれば希望のポジションに挑戦することも可能です。

【充実したトレーニング制度】
アクセンチュアでは、人材育成と研修に8億4,100万ドル、時間にして社員1人当たり40時間以上を投資しました(2015年実績)。
50以上のクラスルームを接続できる「アクセンチュア・コネクテッド・ラーニング」ならば、アクセンチュアの社員は何千キロも離れた各自のオフィスや自宅にいながらにして、社内のシニアリーダーや世界的に著名な専門家による研修を受講できます。
世界各国のオフィスで働くメンバーとトークセッションができる「Language Buddy Program」等の様々な会社の研修制度を活用するなどして、入社後に語学力を身につけて活躍していただけます。

【働き方改革について】
アクセンチュアでは、“多様性を尊重した魅力的な職場”や“優秀なグローバル人材の獲得”に向けた意識・文化の風土改革「Project PRIDE」を2014年から始動しています。

◆施策の一例
・18時以降の会議原則禁止
・残業の適用ルールを厳格化
・週3日以上かつ合計21時間就労の選択制
・在宅勤務制度
・生産性高い社員に報いるための給与制度の改定
・働きやすい環境づくりに向けた管理職研修の義務化
・グローバル40万人の社員の知見と事例が集積されたデータベースの活用促進
・全社員と遠隔でもコラボレーション可能になるツールの導入(Skype、Office365)
・徹底したフリーアドレス、徹底したペーパーレス化

応募要項

職種 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
求めるスキル 大卒以上

求める条件
・クライアントのシステム部門のメンバー等との折衝経験
・PM経験
・要件定義からシステムテストまでの一連のプロセス経験

歓迎条件
・英語力中級
・オフショア開発
・製造、流通、小売、製薬、自動車などのクライアントに対する業務経験

TOEIC・英語を活かせる
給与 年収:600万円 - 1500万円
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
福利厚生 交通費全額支給 / 社会保険完備 / 住宅手当 / 育児支援制度 / 出張手当 / 確定拠出年金制度 / 研修あり / 資格取得支援制度 / 社内表彰制度

その他
社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、ESPP(従業員株式購入プラン)、退職金制度、研修制度、各種法人会員および契約施設・ホテル

【教育制度】
国内外を通じて各人のキャリアパスに応じて、OJTによる教育プログラムを実地しています。世界的に高水準のサービスを提供するため、全世界に複数のトレーニングセンターを有し、新入社員から経営者クラスに至るまで、全メンバーが、幅広い専門教育を受けています。
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上

その他
完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始、傷病休暇、介護休暇、忌引休暇、出産休暇、育児休暇、母体保護休暇、配偶者出産休暇、育児時短勤務、子の看病休暇、ベビーシッター補助
※年間休日120日以上
勤務地 本社:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ
※プロジェクトによっては顧客先、地方、海外での勤務をして頂くこともあります。

※セミナー詳細は後日連絡させていただきます。
南北線「溜池山王駅」から徒歩2分

※セミナー詳細は後日連絡させていただきます。
選考フロー ▼エントリー
▼書類選考
▼1次面接 ※複数回の場合もあります。
▼2次面接
▼内定
情報提供元

Green

http://ac.ebis.ne.jp/tr_set.php?argument=sRrG93Nh&ai=jobkul_41588

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会社情報

アクセンチュア 株式会社

事業内容 経営コンサルティング
テクノロジー・サービス
アウトソーシング・サービス
所在地 東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ
代表者 代表取締役社長 江川 昌史
設立 1995年12月
資本金 3億5千万円
従業員数 5600人

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