情報提供元:女の転職type

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)/Webサービス系エンジニア・プログラマ

ITエンジニア◇未経験歓迎◇研修充実◇オシャレ手当◇残業少◇年休123日

株式会社ESP

東京都

応相談

正社員 未経験歓迎 第2新卒可 学歴不問 女性管理職登用実績あり 土日休み 残業少なめ 賞与あり 年間休日120日以上 社会保険完備 服装自由 短時間勤務 中途入社50%以上 月収20万円以上 資格取得支援制度 完全週休2日制

仕事内容

オシャレ手当に生活手当?!待遇が充実する当社で、エンジニアデビュー★

「IT業界に興味がある」
「プライベートも大事にしながら働きたい」
そんなあなたにオススメなのが、
当社のITエンジニア。

未経験からでも安心してはじめられるよう、
約1ヶ月の研修をご用意。
オンラインで受講できるプログラムもあるので、
ぐんぐん成長していける環境です♪

先輩もフォローするので安心してご応募ください!

.:*《福利厚生が充実》*:.
◎オシャレ手当(月5000円支給)
◎引っ越し手当
◎社員紹介制度(入社の場合77,777円支給)
◎出産祝い金
◎育児支援制度
◎ベネフィットステーション

【仕事内容】
◇未経験・第二新卒歓迎!
◆各種手当&賞与支給あり♪収入アップも目指せる環境
◇イベントは完全自由参加!

お客様先にて、システムの開発業務をご担当いただきます。

未経験の方は、“IT業界の特徴”やExcelなど、基礎から学べる約1ヶ月間の研修からスタート!ゆくゆくは、「VB.net」「Java」をはじめ、 関わりたい言語・力を伸ばしたい分野を中心にWebシステム・アプリ開発に必要なスキルを身につけていきます。

【開発環境】
★あなたの学ぶ意欲に合わせて
 研修・勉強会など積極的に開催します
言語:Java,.NET,Python,PHP,C,C++,COBOL ほか
DB :oracle11g,MySQL ほか
OS :Windows,Linux,AWS ほか

【案件例】
・放送局ウェブサイト運営サポート
・顔認証AIサポート
・製造業向けRPA導入支援
・通信会社ネットワーク運用保守
・事務作業を含めたホワイトカラー業務の自動化
・自動車の自動運転の制御、組込開発
・機械学習APIの開発

【入社後ギャップが不安がないよう、面接で何でも聞いてください!】
面接ではあなたの素直な気持ちをお聞かせください。あなたの疑問や不安なことがあれば、面接にて何でも質問してOK!働き方や手当、研修についてなど、入社後にギャップがないように心がけています。社員にとって居心地の良い環境をご用意できるように、あらゆる工夫をしていますので、ご要望があれば相談に乗りますよ。

【女性社員が3割!働きやすい環境づくりに取り組んでいます。】
女性社員が3割活躍する当社では、女性の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。例えば「オシャレ手当」。これは出勤のためにメイクされる方に対する手当で、男女の不平等をなくすために作られました!また、家庭をもつ女性も長く働けるよう、出産祝い金・育児支援制度をご用意。ライフスタイルにも合わせられるよう、現在産育休や時短勤務も検討中です。今後女性社員に多くご活躍いただきたいと思っているので、これからも働きやすい制度を増やしていく予定です!

応募要項

職種 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
求めるスキル 【応募資格】
≪未経験・第二新卒OK≫
◇学歴不問

【具体的には】
◎会社に縛られず自分の時間も大切にしたい
◎学びたいこと・目指したい理想がある
◎先端技術に触れ、技術を磨きたい

【過去に採用した転職者例】
塾講師、事務職など他業種からの転職者多数活躍中!
給与 【給与】
月給21万5000円以上(オシャレ手当含む)+賞与+各種手当

※スキルや経験を考慮し、決定いたします。
※試用期間は3ヶ月です。期間中の待遇に差異はありません。
※残業代は別途全額支給します。

【給与例】
年収302万円(24歳、入社1年目、未経験)
年収324万円(23歳、入社1年目、経験1年)
年収480万円(29歳、入社1年目、経験4年)
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年1回(4月)
■社会保険完備
■交通費一部支給(上限30,000円/月)
■各種手当(資格・役職・職能・出張)
■オシャレ手当
┗メイクをされる方に一律5000円を支給
■引っ越し補助(最大8万円/規定あり)
■残業代
■私服勤務可能
■副業OK
■ベネフィットステーション
┗レジャー・エンタメ・旅行・買い物などの割引サービス
■オンライン研修
■社員紹介制度(入社時77,777円支給)
■育児支援制度
■出産祝い金制度
■退職金制度
■メンタルヘルス施設無料利用

【休日休暇】
≪★年間休日123日≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■結婚休暇
■配偶者出産休暇
勤務地 東京23区内のクライアント先

【本社】
千代田区岩本町1-14-5アクタス岩本町3F
選考フロー 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1回)

▼【STEP3】内定

☆応募~内定まで1週間以内、入社までは1か月程度を予定。
☆応募の秘密厳守します
☆面接日・入社日は調整できます。
 土日・夜間なども気軽にご相談ください。
 ※Skype等も対応します
情報提供元

女の転職type

https://woman-type.jp/job-offer/431182/?waad=GytimRVY

企業情報

株式会社ESP

事業内容 ■RPA-ホワイトカラー業務自動化-
■AI分野
■アプリケーション・インフラ開発
■インフラ構築

【話題のRPAにいち早く注目。現在急成長中の企業です!】
単純な間接業務を自動化することで生産性を上げるRPA。今注目の分野にいち早く注目した当社では、コンサルティング会社や機械メーカーとお取引があり、豊富な案件をいただけています。今後も業界の動向を見ながら先駆けて取り組んでいくことで、成長を続けていきます。

【女の転職!取材レポート】

設立から3年目を迎える同社では、社員に選ばれる会社となるよう「福利厚生革命」を実施。住宅手当や引っ越し手当、ベネフィットステーションなど、大手企業顔負けの制度が整備されています。「オシャレ手当」という一見変わった制度も。メイク道具にかかる費用を負担しよう!と月5000円の手当を支給してるのだとか。今後は社員から発信された制度案を採用されていくそう。同社でなら居心地のいい制度作りが叶えられると思います◎
代表者 【代表者略歴】
代表取締役社長 高原 謙太
設立 2016年1月
資本金 1800万円
従業員数 34名(2019年度)

【男女比】
女性社員3割