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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【社内サービス開発エンジニア】転職支援サイトのモデルチェンジに向けて急募!

株式会社 キャリアブレイン

東京都

400万~

正社員 未経験歓迎

仕事内容

大きく分けて以下の2つの業務を行って頂きます。

1.保守・エンハンス
弊社運営サイト、社内システムの保守・エンハンス開発に関する改善提案や、開発のディレクション

2.運営サイトリニューアル
『CBnet』リニューアルに関する要件定義から、ベンダーコントロールまで。

【主な商品・サービス】
■医療介護に特化した人材紹介
■医療介護専門転職支援サイト「CBnet」
■携帯公式サイト「医療介護CBネット」
■自社の専属記者が厚労省等に取材、編集する医療介護ニュース「CBニュース」の配信
■医療・介護業界の経営者向け情報サイト「CBnewsマネジメント」の配信

【現メンバー構成】
サービス開発エンジニア(開発ディレクター)1名
社内SE(デザインディレクター)1名
エンジニア(外部ベンダー)6名
デザイナー(外部ベンダー)1名

【やりがい】
・主に自社運営サイトの開発となる為、ユーザー様からのご意見がダイレクトに感じられる点。
・社内サイトの保守エンハンスに関しては、全国22拠点のメンバーと密な連携を取りながら進める為、現場の声を活かした開発や、現場を考えた提案を行っていける点。

【スキルアップ】
技術者として、スキルアップのため、外部の研修も受講可能です。
社内の勉強会や階層別研修なども充実しており、自己研鑚に励みます。

【評価制度】
目標管理制度を導入し、仕事に対する成果を評価しています。
また、実績に応じて社歴に関わらず責任あるポジションも積極的にお任せしていきます。

【今、入社すると挑戦出来る事】
運営サイトリニューアルの大規模プロジェクト運営(企画段階から参加できます!)

応募要項

職種 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
求めるスキル 【必須の経験・スキル】
■コンシューマー向けWebアプリケーションの設計~運用に関する経験
 実際にPG工程を担当する事は基本的にありませんが、開発実務を把握しており、
 プログラマと連携を取りながら開発をリードできるレベル

【歓迎する経験・スキル】
■ITアーキテクトの経験・知見
 開発環境の見直しやCI環境の導入を考えております。

【学歴】
高卒以上

【特筆事項】
入社時点で、医療・介護に関する知識は一切不要です。
業務に関係する医療・介護に関する知識は、業務を通じて把握できます。
給与 ■月給27万円以上(基本給20万円+諸手当)
 ※経験、スキルなどを考慮し、当社規程により優遇致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6、12月)
■試用期間:3ヶ月
福利厚生 ■交通費全額支給
■社会保険完備
■各種福利厚生施設利用制度
■資格取得支援制度
■全社研修・スキルアップ研修
■フレックスタイム制(標準労働時間 8時間/日)
■土曜、日曜、祝日
■慶弔休暇、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇
勤務地 東京本社:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル7F
■交通費全額支給
■社会保険完備
■各種福利厚生施設利用制度
■資格取得支援制度
■全社研修・スキルアップ研修
■フレックスタイム制(標準労働時間 8時間/日)
選考フロー 書類選考(履歴書・職務経歴書)

適性検査

面接(※原則として、同じ日に面接担当者を変えて、2段階の選考を行ないます)

内定

※1:適性検査受検のタイミングは変更する場合がございます。
※2:選考フローは変更となる事もございます。
情報提供元

GREEN

https://www.green-japan.com/job/19186

会社情報

株式会社 キャリアブレイン

事業内容 医療・介護従事者 / 医療・介護機関様向けに、次の事業を展開しております。
■ 有料職業紹介事業(有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-010948)
■ 就職・転職サイト運営事業 『CBネット[CBnet]』
■ 医療介護ニュース配信事業 『CBニュース』
■ M&A支援サービス
■ 宣伝広報支援サービス
所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル7F
代表者 鈴木 尚之
設立 1999年07月
資本金 5,000万円
従業員数/平均年齢 180人/31.0歳
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