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技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)/建築設計・積算

設計補助・CADオペレーター ★できる業務から少しずつお任せ!未経験でも安心★賞与年2回★土日休★残業少

株式会社 フォーラムエンジニアリング

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300万~800万

正社員 未経験歓迎 転勤なし 第2新卒可 U・Iターン歓迎 中途入社50%以上 従業員数1000名以上 年間休日120日以上 完全週休2日制 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育児支援制度あり 交通費別途支給 土日休み

仕事内容

できる範囲の業務から少しずつはじめて、将来的に一生モノのスキルをゲットしませんか?

よく「一生モノのスキルが身につけられます」などと聞きますが、
チャレンジする側にとっては、「身につくまでの過程」が大事ですよね。

当社であれば先輩のサポート業務であったり、
無理のない仕事からスタートできるので安心。

徐々に仕事や機器に慣れ、あなたのペースで仕事の幅を広げていけます。

実際に当社には未経験からスタートしている社員が多数!
入社後は、元エンジニアのキャリアカウンセラーが相談役となり、
しっかりサポート。
将来のキャリアプランや日々の悩み事など親身に相談できる体制を整えています。

段階的に成長できるからこそ、挫折することなく
確実な知識・スキルが身に付けられるのです。

CADオペレーターとして、
じっくりと一生モノのスキルを磨き上げませんか?

【仕事内容】
CAD作図、設計補助(仕様確認/コスト管理/進捗管理)などをお任せします。
★先輩のサポートなど無理のないオシゴトからスタートできます
★スキルを磨いて、将来的には詳細設計などへキャリアアップすることも可能です

【お仕事の一例】
◆仕様確認
製品仕様を確認。この内容をもとに設計されるので大切です!
◆コスト管理
高価で特殊な専用パーツを多用して、価格が高くなると生産にも影響が出ます。共通の部品や生産設備を用いたり、工夫を凝らします。
◆進捗管理
ものづくりは数多くの技術者が関わっています。プロジェクトが順調に進むように納期や期限の管理を行います。
◆CAD
CADを使って先輩の指示通りに図面修正や3Dモデリングをします。未経験から専門スキルが磨けます!

■正社員(無期雇用派遣)・賞与あり
当社の正社員として入社いただいたうえで、
大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。
一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、
雇用期間に期限はありません。
派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。
エンジニアとして長く活躍したい方を応援していきます。

【身に付くスキル・キャリアパス】
何よりも技術者の成長やキャリアを優先しているため、
就業先のメーカーからのオファーと本人の希望があれば
メーカーの正社員にステップアップできるチャンスもあります。

創業37年にわたりメーカーとコネクションを築き、
プロジェクトに参画しているエンジニアが
高い評価を頂いているからこそ、年間70名に及ぶ
エンジニアの転籍実績に繋がっています。

【入社後の成長サポート】
【基礎から応用まで、研修メニューも充実】
▼技術・技能研修(機械系、電気・電子系、組込み・制御系等)
▼ビジネススキル研修(ビジネススキル総合研修、コミュニケーション研修、文書作成等)
▼キャリアアップ研修(キャリア開発講座等)

【研修例】
■実技研修
・社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、SolidWorks、NX)
■理論研修
・eラーニングによる機械、電気・電子、組込・制御等の無料研修
・100種類以上の通信教育講座(受講料50%補助)
■資格試験費用補助制度
■資格取得奨励金制度(最高20万円)

※元エンジニアのカウンセラーがアドバイスします。自分のペースで勉強できるのも魅力です。

応募要項

職種 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
求めるスキル 【応募資格】
【未経験・第二新卒の方も歓迎!】
◎高卒以上
◎文理不問
★未経験からスタートした先輩が多数活躍中!

「エンジニアとしてスキルアップしたい」
「残業が少ない、働きやすい環境で働きたい」
「転勤がなく、休みが取得できる職場で働きたい」
といった志向をお持ちの方が活躍中です。
給与 【想定給与】
月給205,000円~497,000円+残業代全額支給+賞与

※能力経験など考慮の上、決定。
※時間外労働については、所定時間外、休日又は深夜労働に対して
 所定の割増賃金を乗じた金額を支給。

【実際の給与例】
704万円/月給47万円+各種手当+賞与/39歳/配偶者あり、子供2人
579万円/月給39万円+各種手当+賞与/33歳/配偶者あり、子供1人
485万円/月給30万円+各種手当+賞与/27歳/独身
福利厚生 【昇給・賞与等】
賞与年2回(7・12月)
給与改定年1回
各種社会保険完備
確定拠出年金制度
交通費全額支給

【各種手当】
残業手当(全額支給)
※サービス残業なし
技術手当
住宅手当
家族手当

【福利厚生】
財形貯蓄制度
健康診断(年1回)
健康相談室

【スキルアップ支援】
元エンジニアのカウンセラーがアドバイスします
■実技研修
社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、SolidWorks、NX)
■理論研修
eラーニングによる機械、電気・電子、組込・制御系の無料研修制度あり
100種類以上の通信教育講座
■資格試験費用補助制度
■資格取得奨励金制度

試用期間3か月あり(同条件)※詳細は面談の時にお伝えします。

【休日休暇】
■年間休日122日
■完全週休2日制(土・日)
 ※就業先により変動
■祝日、年末年始、特別、慶弔、産前産後、育児・介護休暇
■有給休暇(入社時、初年度最大10日付与/半日休暇制度有り)
 ※平均有休取得日数12.8日
勤務地 【転勤なし!】
首都圏・関東・関西・東海・東北・北信越・中国・九州など全国30都府県

岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、新潟、埼玉、茨城、
千葉、東京、神奈川、山梨、長野、大阪、奈良、兵庫、滋賀、京都、
富山、石川、福井、岐阜、三重、愛知、静岡、岡山、広島、山口、福岡
選考フロー ※応募フォームよりエントリー下さい。
※面接は全国17拠点にて実施致します。
※面接交通費一律1,000円支給!
※遠方の方や在職中の方で、お越しいただくことが難しい場合は
 電話面接が可能です。
※面接日・入社日はご相談に応じますので、「在職中で時間が限られる方」や「すぐの入社が難しい方」もご安心ください。あなたのご希望やご都合にあわせて、スケジュールを決めましょう。
※不明点・質問などございましたら0120-39-1111または、下記メールアドレスまでお願い致します。

★面接は全国で行っています
<関東>    東京、八王子、横浜、厚木、さいたま、つくば、宇都宮
<近畿>    大阪、京都、神戸
<東海>    名古屋、浜松
<東北>    仙台
<信越・北陸> 松本、金沢
<中国・九州> 広島、福岡
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企業情報

株式会社 フォーラムエンジニアリング

事業内容 機械、電気・電子、組込みソフト分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質管理・品質保証など、技術系アウトソーシング

【労働者派遣事業】 派13-304405
【有料職業紹介事業】 13-ユ-304168

★☆★フォーラムエンジニアリングで働く魅力★☆★
◎転勤・転居一切なし!
◎就業先は大手メーカー限定
◎年間16,595件もの案件からピッタリのものを紹介
◎土日祝休み&有給休暇の年間平均取得日数は12.8日
◎残業少なめ!月20時間程度
◎100%正社員雇用だから腰を据えて働ける
◎残業代は全額支給、住宅手当・家族手当なども充実

少しでも興味をお持ち頂けましたら、是非ご応募ください!
所在地 【採用連絡先】
東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー24階
代表者 代表取締役社長 佐藤 勉
設立 1981(昭和56)年4月
資本金 9,000万円

【売上高】
345億円(2018年)
従業員数 5,176名(エンジニア 4,863名/社内スタッフ313名) ※2018年3月31日現在
平均年齢 34.5歳
取引先 IHI、オムロン、ダイキン工業、テルモ、トヨタ自動車、日産自動車、パナソニック、日立建機、日立製作所、富士通、本田技研工業、三菱重工業、三菱電機、矢崎部品、他 大手優良メーカー2,914事業所と取引実績あり