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初級ITエンジニア【インフラ】★未経験枠★理系・文系不問※枠が埋まり次第、未経験者の採用は終了します※

株式会社Crane&I

type - 掲載期限:2021年09月23日

仕事内容

【未経験からITエンジニアへ】当社で活躍するエンジニアの約8割が
未経験からスタートしています。

新型コロナウイルスの影響もあり、
ITがますます発展する令和の時代。

もし、あなたが
「漠然と今の仕事を続けるのは不安...」
「手に職をつけたい!」といった想いを
少しでも持っているのであれば、これを機に
当社でエンジニアとしてデビューしませんか?

――■未経験歓迎のレア求人です!
意欲がある方を積極的に採用したいと思います。
先輩社員らと一緒に仕事をしていく中で、
「このやり方で合っていますか?」
「ここが分からないので教えてください!」など
自ら積極的にコミュニケーションを取っていく姿勢や
「なぜエンジニアになりたいのか」という想いが大切です。

――■フォローする体制が整っています!
当社の代表もまた未経験からエンジニアになった方ですし、
当社で活躍するエンジニアの約8割が
実は未経験からスタートしています。
教育・フォロー専門の部署もあるなど、
未経験者に寄り添う体制・環境は、
どの企業にも負けていないという自信があります。

せっかくであれば、エンジニアになった
“その後”の働き方まで考えて職場を選びませんか?

【仕事内容】
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★エンジニアの仕事とは?
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世の中にあふれる様々なシステムの仕組みを作ったり、
問題なく使えるようにネットワーク環境などを整えたりする仕事です。
例)売上を管理したり、勤怠や給与を管理したり、アプリでゲームをしたり、ATMでお金を引き出したり…、私たちが普段仕事をしたり、便利な生活ができるのは、エンジニアがシステムの裏側を作ったり、管理したりしているからです!

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★なかでも私たちは…
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あなたも普段インターネットを通してWebサイトやメールサービスなどを使っていると思いますが、それらが問題なく利用できるのは、私たちのような会社がネットワークやサーバといった『ITインフラ』をサポートしているからです。あなたには、そんな『ITインフラ』に関するお仕事に携わっていただきます!

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★これがエンジニアの働き方!
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大手メーカーやゲーム会社、商社、証券、通信キャリアなど、基本的にお客様先で働きます。これはエンジニアの仕事では普通のことです!サポート担当や営業担当とコミュニケーションは取れますのでご安心ください。

【身に付くスキル・キャリアパス】
◎書類作成能力など社会人基礎スキルが身に付きます。
◎未経験からITの専門知識が身に付きます。
◎様々なIT資格が手に入れられます。
◎将来的にはメンバーをまとめ、プロジェクト進行を管理するリーダー職やマネージャー職などにも挑戦できます。

【入社後の成長サポート】
▼入社後1ヶ月間の社内研修について▼
・ビジネスマナー
・Word、Excel、PowerPointなどの使い方
・ネットワークやサーバの基礎知識 など

会社の先輩社員含め、教育担当の講師陣が未経験者に寄り添ってお教えします。実際に未経験からスタートした先輩があなたの気持ちをくみ取りながらサポートしますのでご安心ください。

【【研修後も安心して働ける環境です!】】
▼まずは1ヶ月の研修で基礎を学ぶところからスタート▼
ビジネスマナーからネットワーク、サーバといった『ITインフラ』の基礎知識まで、研修を通してしっかり学ぶことができます。業界内でも珍しく“教育専門の部署”を作っているなど、安心して未経験からスタートできる環境です。

▼研修終了後は…▼
「ゲームの案件に携わってみたい」「ネットワークやサーバの設計・構築ができるようになりたい」など、やりたいことや進みたい方向性を話し合ってからプロジェクトを任せていきます。資格の取得や学習には会社が積極的にサポートしますし、社員をフォローする専門の部署もあるなど、研修後も安心して働ける環境です。

【【モチベーションを維持して働ける環境です!】】
▼頑張りはきちんと評価▼
「資格の取得」「上長と作成した目標シート」「プロジェクト先での評価」「会社への貢献度(イベントの際など)」の4つの指標で主に評価しています。資格の取得数やその難易度など、分かりやすい評価基準はもちろん、取り組む姿勢など、数字面では見えづらい部分もしっかり見ています!一人ひとりの努力を正当に評価しているため、より頑張ろうと思いながらご活躍いただけるはずです!

▼プライベート充実!▼
土日祝休み、残業は月平均20h以内と少なめ、有休の取得率なども高い数字を実現しています。オンとオフのメリハリをつけながら、働ける職場です。仕事に集中するために、休むことも大切にしています!

求めるスキル

【応募資格】
【今後ずっと役立つITのスキルが身に付きます!】
◆未経験・第二新卒・社会人デビュー歓迎
◆学歴不問
◆29歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を図るため

※社員94名の内、約8割が未経験からスタートしています。
また、代表自身も未経験からエンジニアになった方です。

【こんな方に向いています】
「エンジニアに挑戦してみたい」という意欲がある方にお会いしたいと思っています。正直、覚える知識なども少なくないため、「なんとなく」では続かないと思っております。ただ、「やってみたい」という理由があれば何も問題ありません!サポートや教育体制は手厚いため、高いモチベーションを保ってご活躍いただけると確信しています。

【過去の採用例】
「手に職を付けたい」「安定性のある業界で働きたい」などの理由から、未経験者が多数入社しています。前職は、ホテルスタッフ、飲食店の接客スタッフ、警察官、消防士、自衛官、営業職など、様々な経歴の方が活躍しています。

募集要項

勤務地

本社(飯田橋)、東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先で勤務していただきます。
※あなたの希望・居住地を最大限考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。

■本社/東京都新宿区市谷船河原町9-1 NBCアネックス市谷ビル2階

★あらゆるプロジェクトが当社に舞い込んでいます。
勤務地・仕事内容・クライアントの希望についてぜひお聞かせください。

【交通・詳細】
各プロジェクト先によって異なります。

【本社】
各線「飯田橋駅」より徒歩5分

職種

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) > インフラエンジニア > 運用・監視・保守

給与

【想定給与】
月給23万円~70万円+各種手当

※経験や能力、年齢などを考慮した上で決定します。
※固定残業代(20時間分)を含む。
 超過分は別途支給いたします。
※試用期間2ヶ月。その間、待遇等に差異はありません。

【実際の給与例】
●年収600万円(29歳/経験6年)前職:営業
●年収400万円(26歳/経験3年)前職:自衛官
●年収300万円(27歳/経験2年)前職・バーテンダー

雇用形態

正社員

この求人の特徴

第2新卒可 年間休日120日以上 学歴不問 転勤なし 2年連続成長 服装自由 U・Iターン歓迎 完全週休2日制 資格取得支援制度 育児支援制度あり 上場を目指す 未経験歓迎 交通費別途支給 土日休み

福利厚生

◆昇給
◆各種社会保険完備
◆資格取得支援制度
※書籍の購入費用や試験代の負担だけでなく、当社独自の模擬試験を作成するなど、資格取得を全面的にサポートしています。※模擬試験の合格者は、本試験に100%合格しています!
◆資格取得手当
◆通勤交通費全額支給
◆超過勤務手当
◆屋内禁煙

【休日休暇】
≪年間休日120日以上!有給消化率も高くオンオフの切り替えができます!≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

選考フロー

最後までお読みいただき誠にありがとうございます。
面接1回&即日で内定を出すこともあります。

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※応募から1ヶ月以内の入社が可能です

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

掲載企業名:株式会社Crane&I

会社概要

<創業以来連続売上UP&黒字経営の成長企業!>
★資格取得の支援や手当が充実
☆営業力に強みがあり、希望のプロジェクトを獲得
★明確な評価制度あり!年収アップも実現可能
☆残業月平均20h以内&高い有給消化率を実現
★面接1回・即日内定の可能性あり

【事業内容】
■ITソリューション事業
■インターネットメディア事業
■インターネット広告事業

【今後のビジョン】
今後、自社サービスの開発や株式上場を目指しています。
また、今現在約100名の組織になりましたが、
当社は1000名以上の組織を目指しています。
あなたが望めば、早期キャリアアップも可能です。
事業拡大に、ぜひ力を貸してください。

設立

2014年5月1日

代表者

代表取締役社長 / 遠藤 健太

資本金

4,000万円

【売上高】
14億円(2020年4月期実績),12億円(2019年4月期実績),11億円(2018年4月期実績)★創業以来売上UP!

従業員数

96名(2021年6月時点)

会社住所

【採用連絡先】
東京都新宿区市谷船河原町9-1 NBCアネックス市谷ビル2階

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