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BtoBマーケター/未経験歓迎(9割以上未経験)/充実の研修制度/月給27万円~/土日祝休/年間休日125日

株式会社エムエム総研

type - 掲載期限:2020年06月18日

仕事内容

1~2ヶ月の基礎から学べる研修で、未経験からBtoBマーケターへ成長!

「この先のキャリアに不安がある」「スキルを身に付けて、活躍したい」
「コミュニケーション力を活かしてキャリアチェンジしたい」
「この先、欠かせない業界や職業が気になる」

こういった事を少しでも考えたことがある方にピッタリなのが、
当社のBtoBマーケティングにおけるインサイドセールス。

電話やメール、デジタルツールを使って
クライアント企業の営業活動の効率化や、業績アップを支援し、
商談~受注のきっかけを生み出していくやりがいのある仕事ですよ◎

▼9割以上が未経験▼
活躍している先輩の9割以上がなんと未経験スタート!

元アパレルや携帯などの販売やエステティシャンや水泳講師など接客、
他には元SEやカメラマン、事務やアシスタントなど、
本当に様々な職種から入社しています。

入社後は充実の研修制度(プログラム数は約30種類)とOJT環境で、
経験・スキルゼロからの成長を全力で応援しますね!

日本ではまだ数が少ない、BtoBマーケター。
だからこそ、いま経験を積めば、市場価値の高い人材へと
成長できるチャンスです。

【仕事内容】
入社後は、BtoBマーケティングの中でも未経験から成長しやすいインサイドセールスからスタート。
電話・メール・デジタルツールを活用したインサイドセールスでクライアントの業績UPをサポートしてください。

例えば…
・デジタルツールを用いて顧客状況を把握
・個別戦略を元に会話のシナリオを決め顧客の継続育成
・課題のヒアリング、商談に向けた企画提案
・商談を精査して、クライアントのセールスへ最適な形で引継ぎ

★効率的な営業体制を実現!
デジタルの活用により、顧客のWeb行動やメールのアクセス動向が
一目でわかるようになった現代。可視化された顧客状況にあわせ
戦略やシナリオを立て実行します。やみくもなアポ取り電話をするのではなく
一社一社ごとに課題をヒアリングし、未来の見込み顧客を継続的に育成。
効率的な営業体制を実現するのが私たちのミッションです。

【身に付くスキル・キャリアパス】
◆インサイドセールスとしての折衝スキル
◆戦略を元にした顧客育成のためのシナリオ考案

など、プロフェッショナルとして幅広いスキルが身に付きます。

▼将来的には▼
◇インサイドセールスのプロフェッショナル
◇インサイドセールスチームの【リーダー】【マネージャー】
◇業務の企画設計やコンサルティングなどを手掛ける【コンサルタント】
◇実行支援メンバーと顧客を並行でサポートする【カスタマーサクセス】
◇デジタル寄りのマーケティング

など、BtoBマーケティングを一気通貫で手掛ける当社だからこそのステップアップが可能。別部署へのキャリアチェンジの実績もあり、多彩な将来像を描ける環境です。

【入社後の成長サポート】
▼入社後2日間:入社研修
人事や経理からの基礎研修を実施+先輩とのウェルカムランチ◎

▼1週目:基礎リテラシーの習得
インサイドセールスやマーケティングの基礎知識を学びます。

▼2週目:非対面コミュニケーションの経験
電話やメールでの顧客アプローチを行い、業務に慣れていきます。

▼3週目:コミュニケーション力の向上
顧客の課題を引き出すアクティブリスニングなどを学びます。

▼4週目:アウトバウンド実務を改善
目標達成の為の予実管理やPDCA(業務改善活動)などを習得。

▼5週目以降:プロフェッショナルレベルへ向けた研修
レポーティングや3C分析などの研修を経て、次のステップへ向かいます。

【インサイドセールスの市場価値が高いその理由。】
労働人口の急激な縮小と、企業の購買行動のデジタル化により、旧来のやみくもな電話営業や飛び込みによる足で稼ぐ営業スタイルが通用しない現代。これからの日本企業はBtoBマーケティングを取り入れ、効率的に営業活動を行う事が必要となります。その鍵となるのがBtoBマーケターの中でも、今最も注目度の高い『インサイドセールス』。しかし、取り組みたい企業が増えているにも関わらず、インサイドセールス人材は圧倒的に不足しています。当社であれば市場ニーズの高いインサイドセールスのキャリアをスタートさせることが可能です。

【9割以上が未経験スタート!他社にはない充実の研修が魅力。】
当社のインサイドセールスは、9割以上が元接客や販売・事務など未経験スタート。その理由は、【BtoBマーケティングアカデミー研修】。今まで培ってきた豊富なノウハウを研修プログラム化し、『基礎知識』『セールスプロセス』『ヒアリングスキル』『プレゼンテーションスキル』『デジタルツール活用スキル』など、30種類以上の研修プログラムやOJT環境など成長機会をご用意しているからです。研修プログラムは、市場ニーズなどに合わせて適宜アップデートすることで、今注目されている市場価値の高いスキルを身に付ける事が可能です。長期的なキャリアップに向けて、チャレンジしませんか?
★入社後の研修内容は下記も参照ください

求めるスキル

【応募資格】
≪未経験歓迎!業界・職種未経験、第二新卒も大歓迎!≫
◆学歴不問
◆正社員経験がなくても大丈夫です

▼こんな方にピッタリです!▼
◎専門的な知識やスキルを身に付けて成長したい
◎コミュニケーション力を活かせる仕事がしたい
◎BtoBマーケティングやインサイドセールスに興味がある
◎頭を使って仕事をしたい

ぜひ一度説明会にお越しください!★カジュアル面談も可能です
キャリアチェンジ、キャリアアップ、どちらも大歓迎!あなたの成長を応援します!

【歓迎する経験・スキル】
▼未経験者はこんな職種からの転職実績があります▼
一般事務/アパレル/販売/エンジニアなど

▼下記の職種や経験をお持ちの方は活かせます▼
法人営業/BtoBアウトバウンド/コールセンターSV職など

【この仕事の向き・不向き】
向いている人
◎新しい知識を学び、自分を成長させることを楽しめる方にはピッタリの職場です!

向いていない人
◆業務の反省点などを顧みて、次に活かすことが苦手な方には向いていないかもしれません

募集要項

勤務地

【本社】東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F

※プロジェクト先(東京都内もしくは東京近郊)での勤務あり
※いずれのケースも、転居を伴う転勤はありません。

▼アクセス▼
東京メトロ副都心線・都営大江戸線「東新宿駅」A3出口より徒歩3分

職種

企画・管理 > マーケティング・商品企画・広告宣伝 > NULL

給与

【想定給与】
月給27万円以上
★みなし残業代2万8000円~(月15時間程度)含む。超過分は別途支給します。
★3ヶ月に1度の査定により、年4回昇給チャンスがあります。

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
※給与額が変動をすると、みなし残業代も変動します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)

雇用形態

正社員

この求人の特徴

第2新卒可 年間休日120日以上 学歴不問 中途入社50%以上 転勤なし 完全週休2日制 育児支援制度あり 女性管理職登用実績あり 上場を目指す 未経験歓迎 交通費別途支給 土日休み

福利厚生

◆昇給タイミング(年4回)
┗3ヶ月に1度の査定により、年4回昇給チャンスがあります。
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(月5万円まで)
◆時間外手当支給
◆産休・育休制度※取得実績あり!
(子育て社員も活躍中!)
◆各種お祝い金(結婚・出産)
◆役職手当(該当者)※女性の管理職登用実績あり
◆資格手当(該当手当)
◆表彰制度
◆服装自由
◆オフィス内禁煙
◆加入健康保険組合加入による福利厚生
・付加給付金(出産時10万円)
・契約フィットネスクラブ
・保養所

【休日休暇】
★年間休日125日★
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆配偶者の出産に伴う特別休暇
◆エムエム休暇(年間休日から土・日・祝・年末年始休暇を差し引いた日数を、休暇として取得できる制度です)

選考フロー

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
ご登録を頂いているアドレス宛てに、
弊社より「@mmsouken.hrmos.co」のドメイン(アドレス)からご連絡をさせて頂きます。
※ドメイン指定等、設定をされていらっしゃる方は解除をお願い致します。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

【新型コロナウィルスに伴う当社選考対応について】
当社では、感染拡大防止対策として選考スケジュールにおける
実施方法についての見直しを行わせて頂く事と致しました。
説明会・適性検査・一次面接については、
皆さまの安全を考慮し全てWEBにて実施をさせて頂きます。
二次(最終)面接については緊急事態宣言解除後に
改めて調整をさせて頂きたいと思いますので、何卒よろしくお願いいたします。

※上記は、状況により変動する可能性がございます。
※ご入社日は8月1日・10月1日を予定しております。
◎上記以外でご入社を希望される場合には、別途ご相談ください。

掲載企業名:株式会社エムエム総研

会社概要

BtoBマーケティング支援事業
人材派遣事業(許可番号:派13-305507)
有料職業紹介事業(許可番号:13-ユ-306424)

《主要取引先》
アビームコンサルティング株式会社
ヴイエムウェア株式会社
SAPジャパン株式会社
SCSK株式会社
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
Cloudera株式会社
コクヨ株式会社
株式会社ジオコード
GEヘルスケア・ジャパン株式会社
一般社団法人新経済連盟
テクマトリックス株式会社
株式会社電算システム
日本電気株式会社
日本アイ・ビー・エム株式会社
日本ヒューレット・パッカード株式会社
日本マイクロソフト株式会社
富士電機機器制御株式会社
ボッシュ株式会社
横河レンタ・リース株式会社
ワークスモバイルジャパン株式会社

設立

1989(平成元)年3月13日

代表者

代表取締役 萩原 張広

資本金

1億円

【売上高】
20億9,067万円(2019年2月期)、16億5,963万円(2018年2月期)、16億0,857万円(2017年2月期)

従業員数

167名(2019年2月現在)

会社住所

【採用連絡先】
東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F

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