ジョブクルサーチ

営業マネージャー◆転勤なし◆インセンティブが充実◆東証マザーズ上場

株式会社サイバー・バズ

type - 掲載期限:2022年02月14日

仕事内容

誰もが知る大手企業様のコスメや日用品を「バズらせる」マーケティングとブランディング支援!

サイバー・バズは、
コスメや日用品といったお客様のバズマーケティング・
ブランディング支援を行っています。

◆バズマーケティングとは…
口コミを利用したマーケティングのこと。
近年企業ブランディングに効果的と注目されています!

お客様は誰もが知るナショナルクライアントであり、
担当する商品もよくお店で見る消費財が中心。
多くの人の手に渡るためにどうすべきか
広告マーケティングの観点でサポートできる
やりがいのある仕事です。

サイバー・バズが考えるマーケティングのゴールは、
広告主の売上を伸ばすこと!
広告主の商品・サービスについて、
短期的に広く伝えて終わりではなく、
中長期的に伝えたい相手の心を動かし、
広告主の商品・サービスを「好き」になってもらうことを
大事にしています。

主にソーシャルメディアを活用して、
生活者の心に「好き」という火をつけ、
その「熱量」を拡散していく、
そんな仕掛けと仕組みを企画提案していくのが、
私たちのスタイルです。


【仕事内容】
資生堂、花王などのナショナルクライアントに対し、
ソーシャルメディアを活用したインフルエンサーマーケティングを提供しています。

インフルエンサー活用を中心とした
SNSのマーケティング支援をしている営業部門において、
MGRとして組織をけん引していただける方を募集します!

インターネット広告の中でも伸びているインフルエンサー領域で、
これまでのご経験をフル活用してご活躍いただき、
早期にコアメンバーとなり
ご活躍いただける方にジョインいただきたいと考えています。

【具体的には】 
クライアント(広告出稿主および広告代理店)へ訪問し、
プロモーション全体の戦略立案、プランニングをします。
クライアントの課題を見つけ、最先端かつ効果の高い提案を行い、
施策の実施・効果検証まで一括して行います。
(クライアントは、ナショナルクライアントを中心とした大手企業中心で、
分野は消費財、化粧品、製薬、飲料・食品メーカーなど)

【中途入社者にアンケート!】
Q.なぜ、サイバー・バズを選んだのですか?

A.
1位:業務内容の魅力
2位:社員の人柄
3位:会社の雰囲気

★転職して感じるサイバー・バズの良いところ★
◇年功序列ではなく、組織の風通しが良いため若手が活躍できる環境
◇成果を出せば評価され、若いうちからやりたい仕事を任せてもらえる
◇目的に対するアクションや戦略は自分自身で決めて実行できる
◇人間関係のストレスは全くなし
◇会社を自分たちで作っていく実感がある。
◇役員との距離が近く、吸収できることが多い。

求めるスキル

【応募資格】
◆大卒以上
【下記いずれかにおいて、マネジメント経験のある方(リーダー経験可)】
◆デジタルエージェンシー
◆SNSエージェンシー
◆メディアエージェンシー(自社メディア含む)

~下記当てはまる方は歓迎します~
◆マネージャーとして早期に成果を出していただき、
 経営幹部も視野に入れ、組織に貢献いただける方
◆メンバーマネジメントにも高い興味をもち、
 メンバーのモチベーション管理等も積極的に実施いただける方

【歓迎する経験・スキル】
◆メンバーマネジメント経験
◆広告業界の経験

募集要項

勤務地

東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー 18階
※転勤はありません。

【交通・詳細】
「渋谷駅」より徒歩5分程度

職種

営業職 > NULL > NULL

給与

【想定給与】
年俸600~800万円(12分割で支給)+交通費全額支給

※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上、決定致します。
※みなし残業60時間分/171,045円~229,200円分を含みます。超過分は別途全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり(給与・福利厚生待遇に差異はありません)。

■インセンティブ制度
■交通費支給(月最大5万円まで)
■昇給査定年2回

雇用形態

正社員

この求人の特徴

株式公開 年間休日120日以上 平均年齢20代 転勤なし 2年連続成長 社内ベンチャー制度 完全週休2日制 社宅・家賃補助制度 育児支援制度あり 女性管理職登用実績あり 上場を目指す 月収30万円以上 交通費別途支給 土日休み

福利厚生

■昇給査定年2回
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
■定期健康診断
■家賃補助制度(会社最寄り駅より指定2駅区域内に居住の場合は月額3万円、勤続5年目社員の場合は居住地に関係なく月額5万円)
■社内懇親会費補助制度
■インセンティブ制度
■営業補助費(月1万円、クライアント商品購入に利用可)
■慶弔見舞金制度
■交通費支給(月最大5万円まで)
■社内カウンセリング制度

【休日休暇】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■夏季
■慶弔
■特別
■産休
■育児
■年次有給休暇(初年度10日間)
■休んで5(勤続年数が丸2年を経過した社員に対し、毎年5日間の特別休暇を付与)

選考フロー

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社サイバー・バズ type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

掲載企業名:株式会社サイバー・バズ

会社概要

★東証マザーズ上場企業★

【事業内容】
ソーシャルメディアマーケティング事業
インターネット上において、自社の広告メディア・インフルエンサーネットワーク、ソーシャルメディアから発信される情報を活用したマーケティング手法を広告主企業様へご提供しています。

子会社 株式会社ソーシャルベース
子会社 株式会社BuzzJob

設立

2006年4月3日

代表者

代表取締役社長 髙村 彰典

資本金

4億5,702万1千円

従業員数

126名

会社住所

【採用連絡先】
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社サイバー・バズへの質問」と記載してお送りください。

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