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インフラエンジニア*在宅リモートワーク多数*残業ほぼナシ*女性多数活躍中

株式会社フューチャーゲート

女の転職type - 掲載期限:2021年03月11日

仕事内容

在宅リモートワークのプロジェクトが多数!働きやすさバッチリのインフラエンジニア募集♪

★月給27万円~50万円+賞与
☆ベビーシッター補助金あり/月5万円
★ヘルプデスク・PMOとしても活躍できる
☆ブランクOK/子育てとの両立大歓迎
★残業ほぼナシ/在宅リモート多数

現役女性エンジニアが沢山活躍している当社。会社を挙げて、女性がIT業界で働くためのサポートを行っています。女性専門の部署を作ったり、女性が担当営業としてサポートしたりと、同性ならではのアドバイスができる環境作りに注力してきました。

スキルアップをしたい方、家庭との両立を実現したい方。どの様な想いの方でも、当社であれば伸び伸び自由に活躍できます!まずは会社案内を聞くつもりで、お気軽にご応募ください♪

【仕事内容】
*★*インフラプロジェクトに関わるエンジニア*★*
◎残業ほぼ無し♪プライベート充実!
◎20代~40代まで幅広い層の女性が活躍
◎産育休あり/ライフイベントを経ても長く働ける

当社に寄せられるインフラプロジェクトの中から、あなたの適正・スキルに応じた案件をお任せいたします。サーバ、ネットワークの設計・構築から、セキュリティ関連など幅広いプロジェクトをご用意いたします。

【具体的には】
☆各種サーバ/ネットワーク設計・構築
☆インフラ運用設計/運用管理
☆インフラ監視/定常作業/トラブルシューティング
☆ヘルプデスク
※要件定義や顧客折衝といった上流フェーズに携われるプロジェクトもあります。

【案件例】
●大手通信サービス企業のAWS環境構築、管理システム構築
[⼯程]開発⽀援・運⽤
[環境]JP1/IM
●大手証券会社インフラ環境構築
[⼯程]要件定義・設計・構築
[環境]AWS/Windows

《ヘルプデスク/PMO案件も多数!》
■Microsoft社製品やNWに関する問い合わせ対応、各種申請書の管理、 PCキッティング作業
■現場での管理業務(進捗、外注など)、ユーザーとの折衝業務
■議事録の作成、電話対応、メール対応 など

「以前はエンジニアとして働いていたけれど、今後はその経験・知識を活かしてサポート業務に回りたい」と、実際に転職を決めた社員もいます。

《自社サービス開発も進行中》
自社サブスクリプションサービス開発・運用・サポートデスクも進めており、ゆくゆく関わっていただく可能性もあります。

【女性が活躍しています】
当社はIT業界には珍しく、社員の50%以上が女性です。社内には女性だけの部署『SAKURA*Gate』があり、同性同士で活発なコミュニケーションがなされています。

◎未経験で入社した若手社員への取得資格アドバイス
◎家庭との両立を叶えたい働くママへの勤務時間の調整
◎リーダーポジションへステップアップするためのコツ etc...

IT業界で活躍する先輩女性エンジニアから、“生きたアドバイス”をもらえる環境です♪

また入社時の面談以外にも、1ヶ月毎に定期面談を実施。一人ひとりの希望やワークスタイルに見合う業務をお任せしています。

【長く働ける環境があります】
当社では、平均残業時間は月20時間以内。現在はリモートワークの社員も多く、残業とはほぼ無縁の環境で働けています。

また社員の勤務時間はオンラインで管理しているため、残業が発生してもすぐにフォローすることができます。場合によってはプロジェクト先に調整をすることもあるので、悩み事があれば遠慮無く相談してください♪

【この仕事で磨ける経験・能力】
◎インフラエンジニア、PMOサポートなど様々な業務から希望・適性に合わせた経験を積むことができ、さらなるステップアップができます。
◎それぞれのキャリアの方向性にもとづく資格取得をサポートしているため、実務で活かせるスキルが習得できます。

【語学を活かせる】
外資系のお客様のプロジェクトも多く、メールのやり取りなど英語を使用した業務経験をお持ちの方は活かすことができます。

★TOEIC700点以上:資格手当月2万円支給します!

【資格取得支援について】
*★*キャリアの方向性に基づいて資格ゲット*★*
■MOSExcelスペシャリスト
■ITパスポート
■ITILファンデーション
■情報セキュリティマネジメント 
■基本/応用情報技術者試験
■LPIC など

*★*外部講習などのサポートも*★*
自己表現力を養うための「アサーティブコミュニケーション能力」トレーニングの受講なども実施。「こんな力を身につけたい」というあなたの思いを後押しできる制度を整えています!

【トピックス】

【自分の業務をしっかり評価してもらえるやりがい】
私が定例作業の手順書の雛形を作成した時「わかりやすい」と他のチームでもその雛形を使うことに。リーダーからも「期待している」と言葉をもらい、モチベーションに繋がりました。社員のキャリアを考え、親身になって相談にのってくれる当社。 研修中、希望していたRPAの技術を学べましたし、前職の保守開発経験を活かし、さらにIT知識を深められています。仕事をきちんと評価してもらえ、新しい仕事を任せてくれる会社です。

求めるスキル

【応募資格】
■学歴不問
■何らかのインフラ業務経験をお持ちの方
└サーバ、NWなどは不問!運用・保守経験のみの方も歓迎です!

【あると望ましい経験・能力】
■Windows ・Linuxサーバの 構築・運用経験
■ミドルウェア・DBの 構築・運用経験
■ファイアウォールの構築・運用経験
■L2・L3機器の構築・運用経験
■vSphere、AWS の構築・運用経験
■IT関連のヘルプデスク、テクニカルサポートの経験
※IT関連資格や語学スキルをお持ちの方は、保有資格を考慮し優遇します!

募集要項

勤務地

《基本的には在宅でのリモート勤務がメインとなります》
◎東京23区中心・首都圏内の各プロジェクトに参画いただきます

<本社>
東京都千代田区西神田3-3-6 九段オーシャンビル2F

<勤務地一覧>
□東京都:千代田区、新宿区、渋谷区、豊島区、中野区、港区、江東区、世田谷区、板橋区、北区、大田区、江戸川区、多摩市、立川市
□千葉県:千葉市、浦安市
□埼玉県:さいたま市、川口市、大宮市
□神奈川県:横浜市、川崎市 ほか

【交通・詳細】
<本社アクセス>
■東京メトロ半蔵門線・東京メトロ東西線・都営新宿線「九段下駅」5番出口より徒歩3分
■東京メトロ半蔵門線・都営新宿線・都営三田線「神保町駅」A2出口より徒歩5分

【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。

職種

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) > インフラエンジニア > ネットワークエンジニア(設計構築)

給与

【給与】
月給27万円~50万円+賞与
※経験・スキルに応じて決定いたします
※実務経験2年未満の方は月給25万円スタートとなります
※残業代は全額支給いたします

☆英語スキルをお持ちの方は優遇いたします!

【各種手当が充実】
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当
■職能手当
■ベビーシッター補助金/月5万円まで

【給与例】
年収350万円/入社2年目・27歳(月給28.1万円+各種手当)
年収500万円/入社3年目・36歳(月給39.8万円+各種手当)

雇用形態

正社員

この求人の特徴

第2新卒可 年間休日120日以上 学歴不問 中途入社50%以上 転勤なし 服装自由 U・Iターン歓迎 完全週休2日制 女性管理職登用実績あり 残業少なめ 月収25万円以上 駅から徒歩10分以内 交通費別途支給 社会保険完備 土日休み 賞与あり

福利厚生

■昇給年1回
■賞与年1回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当
■職能手当
■ベビーシッター補助金/月5万円まで
■オフィスカジュアル可
■セミナー受講費会社負担
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■社内イベント行事(女子会など)
■オフィス内禁煙
■クールビズ制度(服装・髪型自由)
■時短勤務相談OK

【休日休暇】
<年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■産前産後休暇
■育児休暇
■弔事休暇
※配属されるプロジェクトにより、異なる場合があります。

選考フロー

最後までお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味がありましたら【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接(1~2回) ★オンラインで対応します!
様々な案件をご用意しています。経験に応じた案件をお任せしますので、面接時にじっくりすり合わせをしましょう♪

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

掲載企業名:株式会社フューチャーゲート

会社概要

☆フューチャーゲートには将来まで安心して働ける環境があります☆
◆1ヶ月/3ヶ月毎の面談あり
◆資格取得支援・セミナー受講制度
◆年休125日以上/残業月10h以内

<事業内容>
■エンジニア・オンサイト・サービス
■ネットワーク運用サービス
■学校法人就職支援サービス
 就職支援、キャリアコンサルティング、教務運営支援
■ポータルサイト開発

【女性部署【SAKURA*Gate】あり☆IT業界の女性を全力で応援する会社です。】
リモートワークのプロジェクトを多く取り入れ、社員の意見からコロナ手当やベビーシッター補助金制度を導入するなど、福利厚生の充実に注力している当社。月1回のランチMTG(現在はZoomで実施)では職場環境の相談をしたり、雑談をしたり、より円滑に仕事ができるようコミュニケーションをとっています♪またSlackやLINEなどオンライン上で常に連携を取れる体制もばっちり。あなたも、プライベートも大切にしながら働きませんか?

【女の転職!取材レポート】

女性エンジニアが多数在籍され、IT業界には珍しく社員の半数以上が女性の同社。子育てと仕事の両立を頑張る方もいるなど、女性の働き方に対して深い理解のある職場という印象です♪男性の割合が多いIT業界において、こんなに女性と一緒に働けるチャンスが広がっているのは、とても希少な環境だと思います!少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募してみてはいかがでしょうか!

設立

2007年1月

代表者

代表取締役/田代 政義

【代表者略歴】
SEとして10年間の活躍後、IT専門学校のキャリアセンター代表や、職業訓練校の講師での経験から、エンジニアのキャリア形成を考えるようになり起業。60歳を超えても活躍できる組織作りに力を注いでいます。

資本金

2500万円

従業員数

25名

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