【美容室イレブンカット　ベルクスモール足立花畑店】最低保証給30万円・社会保険完備!定着率85%以上の安心して長く働ける環境です!

福利厚生

《福利厚生》
・昇給 年1回 （社員のみ対象）
・賞与 年2回 （社員のみ対象） 
・昇格 随時（全スタッフ対象）
・交通費全額支給
・車・バイク通勤可(駐車場代は会社が全額負担)※店舗による 
　(通勤距離２㎞以内は徒歩または自転車通勤)
　(車通勤が出来ない店舗：大宮店・赤羽店・小豆沢店)
・社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
　(社員・パート対象）
※パートの場合：月80時間以上勤務・月88,000円以上の給与のどちらも満たす事が条件
・育休・産休制度

【その他特典】
・バスケットボール：プロリーグ観戦チケットプレゼント（抽選）：千葉ジェッツ戦
・サッカー：Jリーグ観戦チケットプレゼント（抽選）：浦和レッズ戦
　※上記プロスポーツのスポンサー企業の為
ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,研修制度あり,育児休暇あり

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☆彡株式会社東京天竜は「美容師の働きやすい環境作り」を追求しております♪☆彡

【職場環境】
当社には2,000名以上の社員が在籍していますが、一人として契約社員はいません。全員に終身雇用を約束し、パートタイムの方にも正社員登用制度を奨励しています。長く安心して働いてもらうことで、最大の力が出せると考えているからです。
また、店販ノルマやチラシ配りなどは一切なく、美容業務に集中して取り組めるようにもなっております。
美容師として美容の業務に専念できる環境です。

【キャリアプラン】
当社では、やる気と志があれば年齢・社歴を問わず、そして息長く活躍できるキャリアプランが描けます。

【充実の研修制度】
短期間では人は育ちませんし、人が育たなければ、質の高いサービスをお客様に提供することもできません。多くの経験を積み、技術力と人間力を養ってはじめて、お客様を満足させることができるのです。だからこそ、当社では研修機会を多く設けて、人材の育成に力を入れています。社員がやりがいを持ち、笑顔で仕事に励むことができるから、お客様に“安心"や“よろこび"を提供できる。私たちはそう考えます。

【女性が活躍する職場】
女性社員の割合が大半を占める当社では、「女性も長く働ける職場」を実現するために、さまざまな制度を整えています。そのひとつが産休・育休制度の充実です。育休中は社会保険の個人負担が免除されます。また、復帰後も勤務時間を短縮して働けるなど、結婚や出産を期にキャリアを中断することのないように配慮しています。


全国で190店舗を展開する11cut。
どんなにデザイン性のある髪型を作っても、
そこにお客様満足が無ければ意味がありません。
11cutはお客様に満足頂けることが『カッコイイ』と考えています！！
今後の展開も含め、新店・既存店では一緒にお客様満足を作ってくれる仲間を
大募集中です♪ 
想いさえ一緒であれば、ブランクも年齢も関係ありません。
見学や話を聴いてみたいといったところからでも構いませんので、 
お気軽にご連絡頂ければと思います。

【休日休暇】
・月8日休み 
・夏休み5連休 
・冬休み5連休 
・慶弔休暇制度（結婚休暇5日・忌引き休暇1～5日） 
・育休・産休制度