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Salesforceクラウドシステム開発SE【自社内開発80%/開発~顧客折衝まで】

株式会社アグレックス

女の転職type - 掲載期限:2021年12月06日

仕事内容

直請け比率80%以上の当社で最上流から案件を手掛ける!

アグレックスは1965年の創業以来半世紀近くにわたり、大量のデータを抱える企業の業務処理を一手に引き受ける
独自のアウトソーシングビジネスを中心に事業を展開し、
その後システム開発・運用へとその領域を拡大。

また、自社開発のソフトウェア
(データ集約等で使われるパッケージソフト)と併せ、
お客様に最適なソリューションを提供し続けています。

今回募集する【開発SE(Salesforceクラウドシステム)】で
早期にプロジェクトをマネジメントする経験を積み、
顧客と上流から関わり、ニーズを直にくみ取った
ソリューション提案など、大きなやりがいと
成長を感じてみませんか?

【仕事内容】
<独立系SIer 国内最大級グループ>
◎お客様の5割以上が金融系企業という強固な顧客基盤
◎BPO、SS、SIと幅広いソリューションを提供
◎安定基盤を持ちながら、拡大期の真っ只中

Salesforce.com社のコンサルティングパートナーとして、Salesforceの導入コンサル~開発、保守運用まで、幅広く担当をお任せします。

Salesforce案件は従来開発に比べ、スピーディーで柔軟な対応が求められるため、高いレベルの顧客折衝や上流工程のスキルを身につけることが可能。

また、開発言語もJAVA同様のオブジェクト指向言語を用いたものであるため、ニッチスキルではなく通常の開発案件同様の技術を磨くことができます。

早期にプロジェクトをマネジメントする経験を積みたい方、また顧客と上流から関わり、顧客のニーズを直にくみ取ってソリューション提案できる環境にご興味をいただける方であれば、大きなやりがいと成長を感じることのできるポジションです。

【当部門の事業領域及び主要顧客について 】
・パートナー企業と連携プロジェクトも多いため、プロジェクトマネジメントの実践機会も多数あります。
・主要顧客は、大手外資系IT企業、大手外資系SIer、大手化学メーカー、大手電機メーカー系企業、外資ブランド企業、監査法人、会計コンサル企業等、幅広く。

【様々なスキルアップ制度が充実】
【技術力育成奨励金制度】
情報処理資格取得者や
ベンダー資格取得者に対する奨励金支給制度

【自己啓発支援制度】
通信教育やe-Learningなど、半期で30講座以上を開催

【階層別教育】
職能資格に応じて、
ビジネススキル向上をテーマにした様々な研修を用意

【目標管理制度】
半期ごとに目標を定め、振り返りを行います。
行動、成果を正当に評価していくことを目的とした制度

【社内人材公募制度】
社員が自分のキャリアプランからして挑戦したい
仕事・部署への異動を自由に希望できる制度

【えるぼし&くるみん&トモニン取得企業!安心して働ける環境】
■1.女性活躍推進
男女雇用機会均等法が施行される20年も前から女性を管理職に登用するなど女性活躍のパイオニア的企業です。

IT企業では珍しく、女性比率4割と多くの女性が活躍。また、女性活躍推進法に基づく認定の最高位「えるぼし」を獲得し、その他女性活躍推進セミナーなども行っています。

■2.育児支援
ワーキングママも多く、産育休、育児短時間勤務が可能で、仕事と家庭の両立ができる環境です。子育てサポート企業認定「くるみん」マークを取得しています。

■3.介護支援
介護も柔軟に対応すべく、厚生労働省指定の「仕事と介護を両立できる職場環境を整備する企業」として「トモニン」マークを取得しています。

【教育制度について】
■階層別教育
例)ロジカルコミュニケーション研修、新任マネジャー研修
  プロジェクトマネジメント研修、コーチング研修他

■自己啓発支援制度
例)IT基礎知識・情報処理試験対策講座・プログラミング言語講座

■技術力育成奨励金制度
取得した資格の難易度に応じて、奨励金を支給
例)基本情報技術者3万円、システム監査技術者30万円

【女性管理職について】
女性活躍推進法に基づく認定の最高位「えるぼし」を獲得。
その他女性活躍推進セミナーなども行っています。

求めるスキル

【応募資格】
■オープン系の開発言語を使用したシステム開発経験
■専門専修学校卒業以上

【あると望ましい経験・能力】
■Salesforce案件経験者
■プロジェクト管理経験

<求める人物像>
・協調性やコミュニケーション能力が高い方

募集要項

勤務地

■勤務地1.本社
東京都新宿区西新宿3丁目20−2 オペラシティ38F
<アクセス>
京王新線「初台駅」直結

■勤務地2.一部客先常駐
<アクセス>
常駐先により異なる(東京都内中心)

【転勤の可能性】
※転勤は当面ありません

職種

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) > Webサービス系エンジニア・プログラマ > Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)

給与

【給与】
月給21万円~38万円/年収400万円~550万円
※試用期間3ヶ月あり。(給与・待遇の差異なし)
※時間外手当全額支給

雇用形態

正社員

この求人の特徴

年間休日120日以上 服装自由 完全週休2日制 資格取得支援制度 女性管理職登用実績あり 残業少なめ 月収25万円以上 駅から徒歩10分以内 交通費別途支給 社会保険完備 短時間勤務 土日休み 賞与あり

福利厚生

■昇給年1回(4月)
※中途採用者については途中見直しあり
■賞与年2回(6月、12月)※想定年間支給月数 5カ月
■通勤交通費全額支給
■住宅手当(15,000円~18,000円)
■扶養手当(配偶者10,000円/月、18歳未満の子5,000円/月)
■地域手当
■残業手当
■各種社会保険
■企業基金
■退職金
■スライドワーク
■テレワーク
■財形貯蓄
■持株会
■貸付金制度
■契約保養所
■教育制度
・階層別教育(ロジカルコミュニケーション研修他)
・自己啓発支援制度(IT基礎知識・情報処理試験対策講座・プログラミング言語講座他)

【休日休暇】
<年間休日120日>
■完全週休二日制(原則土日休み)
■祝日
■年次有給休暇(10日~)
※入社時より付与
※初年度の付与日数は入社月によって異なります
■慶弔休暇
■功労休暇
■リフレッシュ休暇
■育児・介護休業制度

選考フロー

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター
type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社アグレックス type採用事務局』
を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービス
ご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』を
ご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際に
 ご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先に
  ご連絡させて頂く可能性がございます。
  応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に
  書類選考をさせて頂く可能性がございます。

掲載企業名:株式会社アグレックス

会社概要

◆ビジネスプロセスアウトソーシング  
◆システムインテグレーション
◆ソフトウェアソリューション

【主要取引先】
損害・生命保険、クレジットカード、信販、銀行、
製薬、製造、通信、情報、サービス、商業 他
※上記業界の企業約1300社との取引があります

【当社独自の新しいカタチのビジネス展開】
バリュープロセスプロバイダー(VPP)を目指す当社は、お客様の業務プロセスを一括受託するビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)、 パッケージソフトを活用して課題解決を支援するソフトウェアソリューション(SS)、オーダーメイドのシステム構築を行うシステムインテグレーション(SI)、この3つを主力として総合的なソリューションを提供しています。15期連続増収という実績を持ち、安定的な経営と成長を実現しています。

【女の転職!取材レポート】

設立50周年を迎えたアグレックスは、IT業界においては老舗的な企業。リーマンショックや東日本大震災にあっても安定的な成長を続け、15期連続増収の達成実績を持っている。最近では海外展開を積極的に推進するなど、安定に留まることなく、常にアグレッシブなスタンスを持っている点も大きな魅力だ。企業の安定感とやりがい、働きやすさなど、多くの魅力を有する老舗企業のメンバーに加われる、このチャンスを見逃す手はない。

設立

1965年9月

代表者

代表取締役社長 八尾 政範

資本金

12億9219万円

【売上高】
337億2800万円(単体:2020年3月期時点)  

従業員数

2,046名(単体:2020年3月期時点)

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