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ITエンジニア【中央&京王線で働く/立川&多摩エリア】年俸700万円以上可能/東証マザーズ上場企業グループ

新着 NEXT株式会社【ITbookグループ】首都圏地区(三多摩、神奈川、千葉、埼玉、茨城)

type - 掲載期限:2021年05月17日

仕事内容

西東京に絶対的な自信あり★平均通勤時間39分・テレワーク多数◎平均残業時間10時間以内◎公私充実♪

東証マザーズ上場企業「ITbook株式会社」のグループ会社として
2015年に4名でスタートして以降年々倍速で成長。

安定した経営基盤とベンチャー特有のスピード感を兼ね備え
2021年2月には従業員数が400名を超えるまでに拡大。
資本金も5千万から1億5千万に増資が決定!

西東京支社は西新宿と立川に独立拠点をかまえ、
最高品質のITソリューションを提供。
情報通信や金融を始め、
製造・流通・サービス・公共・公益等様々な業種で
『エリアに特化した』シェアを広げています。

《NEXTが選ばれる理由》

①下請けビジネスモデルからの脱却
プライム案件や上流工程の業務が多く、新規事業にも積極的な体制
裁量をもって働ける環境があります

②無理なく働けて、正しく評価される
エリアに特化した通勤・労働条件と、人事評価制度が確立。
部門ごとのフォロー体制によるキャリアプランのサポートと
適切な評価・報酬により、安心して長く働けます。

京王線・中央線・西武線を中心に
20代若手~50代ベテランまで活躍中!

あなたのエンジニア人生を「地元」で「充実」させませんか?


【仕事内容】
【日本屈指の金融企業や大手通信会社、官公庁とも取引あり】

あなたのスキルや希望を考慮し、
ITインフラやシステム・アプリ開発に関する技術支援をお任せします。

案件のほとんどが大手企業を中心にした元請け・1次請けのプロジェクト。
上流工程や最新技術に関わる業務が多数ございます。

【案件例】
◆パブリッククラウド活用インフラ構築支援
担当:要件定義~設計構築
環境:AWS、Azure、GCO

◆大手共同組合案件
サーバシステム要件定義~設計構築
環境:WindowsServer、ActiveDirectory他

◆吸収合併に伴うのネットワーク統合
担当:要件定義~設計構築
機器:ISR、Catalyst、PaloAlto、SRX、その他
規模:データセンター2拠点、国内外拠点200拠点以上

◆新プラットフォームにおけるサービス検討及び方針検討に関する請負プロジェクト
担当:プロジェクト管理、要件定義~設計~開発
環境:Python、Java

◆営業基盤システムの構築
担当:要件定義~設計・開発~UAT~リリースまで
環境:C#.NET、SystemWalker他

【開発環境・業務範囲】
【業務範囲】
◆ITインフラやシステム開発経験
PMO・プロジェクト管理・要件定義・基本設計・開発・運用保守・ヘルプデスク

【環境/ツール/言語など】
・Windows、Linux、AIX、Solaris...
・Cisco、BIG-IP、Juniper、各種NW機器
・VMware、Hyper-V、VirtualBox、Docker、各種仮想化技術
・Amazon Web Service、Microsoft Azure、各種プライベートクラウド
・シェルスクリプト、PowerShell,各種スクリプト言語
・Tomcat、Apache、Active Directory...
・Oracle、Microsoft SQL Server、MySQL、PostgreSQL、DB2...
・Vagrant、Chef、Salt、Puppet
・JP1、OpenView、Tivoli、Systemwalker、Nagios、Zabbix、Hinemos、Splunk...
・Salesforce、Intramart、SAP...
・Java、C、C++、C#、VB、VBScript...

など。上記はごく一部となります。

【身に付くスキル・キャリアパス】
上流工程へ挑戦したい、定年まで現役を貫き通したい、社内のマネジメントに携わりたいー…
5年、10年後のビジョンを共有できる環境がここにはあります。

例:35歳男性 ネットワークエンジニア(アカウントマネージャー)
プリセールスエンジニアとして見積、ドキュメント作成、プレゼン業務からキャリアスタート。
インフラ監視・運用保守を通じて、6年目に要件定義ができるまでにステップアップ。
当社3年目でアカウントマネージャーに昇格。現場業務のかたわら、新規案件の受注や増員に貢献。

【入社後の成長サポート】
エンジニアとして面白いことをやろう!を合言葉に社内での活動も活発に行っています!
・アレクサ・スキルで遊ぶAWSワーキンググループ
・毎月のユニット会議における自由テーマ発表
・俗称「〇〇塾」など、自発的な研鑽活動

10名程度のユニットに所属し、マネージャーやリーダー、
そして周囲のメンバーと共に社会、自社貢献を通して成長へと繋げてください。

【この仕事の魅力は?】
◆とにかく通勤の利便性が◎社員の約半数がフルまたは一部リモート!
魅力的なエンドユーザが多く集まっている西東京エリア。
通信キャリア・製造・金融・小売など、当然案件も豊富、
様々なスキルを活用する場があります。

【JR中央線】新宿・中野・三鷹・立川・日野・昭島・八王子
【京王線】初台・国領・調布・府中・多摩センター・京王堀江内・京王八王子・橋本
【西武・東武東上線】和光市・朝霞/所沢・ひばりが丘・下落合・高田馬場・池袋・西武新宿
など、通勤時間を大幅にカットできる勤務地が多数!


【多重請け構造をぶち壊し、面白い仕事・環境・やりがいを実現】
日本のIT業界の多重請け構造により、商流の深いサブコンで働く技術者は、「請負額が安い」 「仕事数の減少」 「PJの質が低い」ものであったりします。その為、NEXTはプライム企業を中心とする取引先を選定し、

・新しい技術を習得していく
・上流からPJに関わっていく
・最適な作業環境を整える
・NEXTのサービスの提供ができる

というところに注力しています。皆さんには、営業と協力をして、事業の拡大に取り組んでいただきます。

求めるスキル

【応募資格】
ITインフラ 及び システム開発の設計・構築・運用・保守・監視のいずれかに関わった経験をお持ちの方

学歴不問。ブランクも問いません。
経験年数やプロジェクト、前職の雇用形態などは問いません。

<活かせる経験>
・サーバー、NW(仮想化含む)の構築経験
・クラウドサービスに携わった経験
・基盤系プロジェクトのリーダー経験
・プリセールスのご経験
・新事業の立ち上げ経験

<求める人材>
・何事も挑戦的に取り組める方
・コミュニケーション能力がある方
・中長期的にものごとを考えられる方
・連携してお仕事に取り組める方
★その他、貴方の得意とするものがあれば何でも教えてください

募集要項

勤務地

【本社】
■東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9F

【西東京支社】
■立川オフィス:東京都立川市曙町2-22-20 立川センタービル9F
■西新宿オフィス:東京都新宿区西新宿3丁目2-11 新宿三井ビル2号館10F

◆客先/プロジェクト先に準じる(都内、埼玉近郊等)

【交通・詳細】
【本社】
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅下車 2番出口徒歩5分
東京メトロ日比谷線 神谷町駅下車 4a出口徒歩7分
東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅下車 9番出口徒歩7分

【西東京支社】
▼立川オフィス▼
JR各線立川駅徒歩4分

▼西新宿オフィス▼
JR各線新宿駅より徒歩9分
都営大江戸線都庁前駅より徒歩6分

職種

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) > インフラエンジニア > 運用・監視・保守

給与

【想定給与】
◆年俸制:400~800万円
※年俸の12分割を毎月支給します。
※経験年数・スキルによって内定後決定いたします。
※毎月の給与には固定残業手当(月45時間分・7万2000円以上)が含まれます。
それを超えた場合、超過分の時間外手当を別途支給します。

◆明瞭な評価基準とメンバーも対象のインセンティブ制度
目指す目標がはっきり見えて、頑張りがしっかり評価される制度が整っています!
・年収UPの条件となる「人物評価」と「定量評価」の各項目はしっかり整備&公開
・メンバーから管理職、役員までグレード制でわかりやすい◎
・社内外をマネジメントする役職者へのインセンティブのほか、
オフィスの在籍人数、リファラル採用でメンバーも支給対象となる嬉しいインセンティブ制度!
→ご希望があれば、面接時に詳細をご説明します!

【実際の給与例】
・25歳/入社1年目/システム運用・保守/メンバー :年収350万円
・32歳/入社1年目/オープン系SE/メンバー :年収400万円
・35歳/入社3年目/ネットワーク構築/マネージャー :年収550万円
・49歳/入社2年目/PM・社員代替/ゼネラルマネージャー :年収730万円

【賞与について】
売上高計画達成・利益率目標達成:売上総利益額3%
チーム・部門稼働人数目標達成:所属部署メンバーに5,000円
紹介採用制度:50,000円
※年俸とは別途の支給になります
※役職により対象インセンが変わります

雇用形態

正社員

この求人の特徴

第2新卒可 年間休日120日以上 管理職 学歴不問 中途入社50%以上 転勤なし 2年連続成長 年俸制 U・Iターン歓迎 完全週休2日制 育児支援制度あり 女性管理職登用実績あり 駅から徒歩10分以内 交通費別途支給 土日休み

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆給与改定年1回
◆業績賞与制度
◆役職手当
◆インセンティブ制度
◆超過残業代支給
◆通勤交通費支給(上限月額4万円)
◆福利厚生施設利用制度
◆社内表彰制度
◆社長賞(表彰・インセンティブあり)
◆定期健康診断
◆入院費用負担制度(入院1回につき治療費・差額ベッド代など、50万円まで会社が費用負担)
◆24時間オンライン医療相談サービス
◆在宅勤務手当
◆自家用車通勤手当

【休日休暇】
☆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(5日以上)
◆夏季休暇(3日)
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆特別休暇
◆産休・育休制度

選考フロー

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
★Zoom、Skypeなどオンライン面接可能
★平日夜間面談可能
★即内定の可能性もあり

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。スピード採用中!
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆面接は1~2回を予定しております。
◆転職回数不問です。

※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

掲載企業名:NEXT株式会社【ITbookグループ】首都圏地区(三多摩、神奈川、千葉、埼玉、茨城)

会社概要

・ICTサービス事業
・エンジニアリングサービス事業
・IoTサービス事業

【グループ会社】
ITbook株式会社 、沖縄ITbook株式会社 、東京アプリケーションシステム株式会社 、シーエムジャパン株式会社 、フロント・アプリケーションズ株式会社 、株式会社システムハウスわが家 、株式会社プロネット 、データテクノロジー株式会社 、TASC株式会社 、株式会社アイニード

●一般労働者派遣事業許可 派13-306066
●有料職業紹介事業許可  13-ユ-307259

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

設立

平成24年3月2日

代表者

代表取締役社長  林 寛海

資本金

1億5,000万円

【売上高】
18.5億円 2020年4月期

従業員数

404名(2021年4月1日現在)

【男女比】
男女比/8:2 ※子育て中の女性も活躍中

【中途入社者の割合】
100%

会社住所

【採用連絡先】
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9階

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